Delodajalec lahko zastavi odprto vprašanje iz več razlogov. Na splošno bo on ali ona prosil za odprto vprašanje, da dobite občutek za svojo osebnost in ugotovite, ali se boste vključili v kulturo podjetja. To ali drugo vprašanje bi lahko vprašal, ali imate kakovost, ki je potrebna za delo.
Odprta vprašanja se lahko počutijo zastrašujoče, ker na njih lahko odgovorite na toliko različnih načinov. Upoštevajte, da ni pravilnih ali napačnih odgovorov . Vendar pa se bo močan odgovor osredotočil na to, zakaj ste idealen kandidat za določeno delovno mesto. Odgovor bo poglobljen in bi lahko vključeval primer iz pretekle delovne izkušnje.
Spodaj si preberite podrobne nasvete o tem, kako odgovoriti na odprta vprašanja za intervjuje. Oglejte si tudi seznam skupnih odprtih vprašanj za intervjuje in povezave do vzorčnih odgovorov za vsakega.
Vrste odprtih vprašanj za intervjuje
Obstaja veliko različnih vprašanj odprtih vprašanj. Eden pogostih vprašanj odprtega vprašanja je vprašanje vedenjskega intervjuja . Vprašanje vedenjskega intervjuja je tisto, v katerem vas oseba sprašuje o vaših preteklih delovnih izkušnjah. Na primer, delodajalec lahko vpraša: "Povej mi o času, ko si se boril za izpolnitev roka" ali "Opišite svoj največji uspeh pri delu".
Še ena pogosta vrsta odprtega vprašanja je vprašanje situacijskega intervjuja . Vprašanje situacijskega pogovora je tisto, v katerem oseba sprašuje, kako bi ravnali s hipotetično delovno situacijo. Na primer, delodajalec lahko vpraša: "Kaj bi storil, če bi vedel, da je vaš šef napačen glede nečesa, povezanega z vašim delom?"
Druga odprta vprašanja se ne ujemajo v posebno kategorijo, temveč so zelo pogosta. Na primer, eno izmed najpogosteje postavljenih odprtih vprašanj je dejansko izjava: "Povejte mi o sebi."
Obstajajo številne druge vrste odprtih intervjuvnih vprašanj, vključno s vprašanji anekdotskega in kompetenčnega razgovora.
Nasveti za odgovore na odprta vprašanja za intervjuje
Osredotočite se na opis delovnega mesta. Ne glede na vaš odgovor, se prepričajte, da se osredotoča na veščine, zahteve in / ali izkušnje, povezane z delovnim mestom. Če na primer delodajalec zahteva, da se pogovorite o času, ko ste dosegli uspeh pri delu, poskušajte zagotoviti primer, ki se nanaša na vrsto dela, ki bi ga opravljali pri tem delu.
Navedite primer. Kadar je to primerno, navedite primer iz vaše pretekle delovne izkušnje v vašem odgovoru. Na primer, v primeru situacijskega pogovora o tem, kako bi rešili prihodnjo težavo, lahko odgovor navedete tako, da navedete razlago časa, v katerem ste v preteklosti rešili problem dela.
Ko odgovorite na vprašanje z uporabo primera, poskusite uporabiti tehniko intervjuja STAR . To vključuje podrobno opisovanje preteklih izkušenj. Pojasnite situacijo, nalogo ali težavo, s katero ste se ukvarjali, ukrep, ki ste ga sprejeli za rešitev, in rezultate.
Pojdi v globino, vendar naj bo jedrnato. Želite predložiti poglobljene odgovore na odprta vprašanja. Vendar pa se prepričajte, da se ne pogovarjate in pogovarjate predolgo. Osredotočite se na jasno odgovor na vprašanje. Obdržite svoj odgovor na točko in jedrnato.
To je še posebej pomembno, ko vas vpraša pogosto vprašanje za pogovor: "Povej mi o sebi." Kaj želi prihodnji delodajalec je hiter, 2-3-minutni posnetek kdo ste in zakaj ste najboljši kandidat za položaj. O tem, kaj ste storili, se morate pogovoriti, da se pripravite na najboljšega kandidata za položaj. Uporabite primer ali dva za varnostno kopiranje. "Povej mi o sebi" ne pomeni, da mi pove vse. Samo povej mi, kaj te naredi najboljše.
Odprta vprašanja za intervjuje
Odličen način za pripravo na odprta vprašanja za intervjuje je vadenje odgovorov navadnim.
Tukaj je nekaj primerov dodatnih odprtih vprašanj za intervjuje, ki jih lahko vprašate, skupaj z vzorčnimi odgovori:
- Kako ocenjujete uspeh? - Najboljši odgovori
- Kako bi si opisal sebe? - Najboljši odgovori
- Povej mi kaj o sebi. - Najboljši odgovori
- Povej mi o nečem, kar ni na vašem nadaljevalnem delu. - Najboljši odgovori
- Kakšna je vaša največja moč? - Najboljši odgovori
- Kako vam bo vaša največja moč pomagala? - Najboljši odgovori
- Kakšna je vaša največja slabost? - Najboljši odgovori
- Zakaj zapuščate službo? - Najboljši odgovori
- Kako ravnate s stresom in pritiskom? - Najboljši odgovori
- Kaj vas motivira? - Najboljši odgovori
- Kaj najdete najtežje odločitve? - Najboljši odgovori
- Kaj je tvoja strast? - Najboljši odgovori
- Kakšne so vaše pečice za hišne ljubljenčke? - Najboljši odgovori
- Zakaj si najboljša oseba za službo? - Najboljši odgovori
- Katere izzive iščete v položaju? - Najboljši odgovori
- Kateri so vaši cilji za prihodnost? - Najboljši odgovori
Intervju členov in svetovanje Job Intervju Vprašanja in odgovori | Nasveti za iskanje 10 | Kaj naj nosim z intervjujem za delo Phone Interview Etiquette | Intervju z delom hvala vam pisma