Uporabite to vzorčno terminsko pismo za ogenj zaposlenega za vzrok
Pismu o prenehanju lahko pošljete zaposlenemu po zaključnem sestanku s povratnim potrdilom o prejemu ali pa pismu pošljete zaposlenemu ob koncu seje.
Natisniti mora biti na papirju podjetja z uradnim podpisom direktorja zaposlenega.
V normalnih okoliščinah vodja ali nadzornik in predstavnik iz človeških virov vodita zaključno sejo z zaposlenim. To srečanje, s katerim se delavec odpove za vzrok, se mora zgoditi, takoj ko ima organizacija informacije, dokumentacijo in dokaze, potrebne za odpust delavca. Pismo o prenehanju povzema, kar je bilo rečeno na sestanku.
Vzorec pismu o prenehanju
Datum
G. John Sanchez
20507 Valley Rd.
Cedar Bluffs, NE 68015
Dragi John,
To pismo danes potrjuje našo razpravo, da se vaša zaposlitev s podjetjem Sealy preneha z razlogom, ki se začne učinkovito takoj.
Vaša zaposlitev, kot je bilo obravnavano na zaključnem sestanku, se prekine, ker ste strankam osebja in virov osebja in virov dodelili odjemalcu, potem ko mu je povedal vaš vodja in vodja oddelka, da podjetje teh virov ne bo posredovalo in ne išlo v stik s to potencialno stranko .
Vaša poznejša obveznost virov, potem ko je bila izrecno obveščena, da ne bo izvršila sredstev, je bila huda kršitev politike družbe in našega kodeksa ravnanja .
Pri poskusu kritja vaše zaveze ste poskušali vključiti več drugih zaposlenih v vašo prevara. To je vedenje, ki ga ni mogoče šteti in krši naš kodeks ravnanja.
Plačilo za vaše pridobljene PTO bo vključeno v vašo zadnjo plačo *, ki jo boste prejeli ob rednem dnevu plačila v petek. Vašo zadnjo plačo lahko pošljemo domov ali pa se dogovorite z nadzornikom, da ga vzame.
Pričakujete lahko ločeno pismo o statusu ugodnosti, ki bo ob zaključku navedel stanje vaših koristi. V pismu bodo vključene informacije o vaši upravičenosti za nadaljevanje skupinske zdravstvene pokritosti s konsolidiranim zakonom o uskladitvi proračuna ( COBRA ).
Prejeli smo vašo varnostno kartico, uradne ključe in družbo v lasti laptopa in mobilnega telefona na zaključnem sestanku.
Družbo boste morali obveščati o svojih kontaktnih podatkih, tako da bomo lahko v prihodnosti posredovali informacije, ki vam bodo morda potrebne, kot je obrazec W-2.
Povejte nam, če vam lahko pomagamo med prehodom.
S spoštovanjem,
Ime upravitelja ali lastnika podjetja
* Prosimo, upoštevajte, da se zakoni glede končne plače lahko razlikujejo od države do države in države.
Izjava o omejitvi odgovornosti: Prosimo, upoštevajte, da se Susan trudi, da bo na tej spletni strani ponudila točne, razumne, etične človeške vire za upravljanje s človeškimi viri, delodajalce in delovna mesta, vendar ni odvetnik, vsebina na spletnem mestu pa se ne sme tolmačiti pravni nasvet.
Spletna stran ima svetovno občinstvo in zakoni in predpisi o zaposlovanju se razlikujejo od države do države in države v državo, zato spletno mesto ne more biti dokončno za vse na vašem delovnem mestu. Kadar ste v dvomih, vedno iščite pravnega svetovalca. Informacije na spletni strani so na voljo samo kot smernice, nikoli kot pravni nasveti.