Na splošno je kandidat navedel, da bo to stališče sprejel pod navedenimi pogoji pred dokončno pripravo pisma. Pismo ponudb za delo potrjuje ustne dogovore.
To je pomemben dokument, saj ščiti interese delodajalca in kmalu postane zaposlenega.
Če želite sprejeti stališče šteti za začasno, pa morate dokončno podpisati ponudbeno pismo in pogodbo o zaupnosti , če jo uporabljate, in v vaših rokah.
Sample Job Offer Letter za prodajnega predstavnika
Naslednje ponudbeno pismo deluje na položajih, kot so predstavnik prodaje, telefonska prodaja, razvoj podjetja in zunanja prodaja. Uporabite to predlogo vzorca, ko napišete lastne ponudbe za delo.
Strokovnjak prodaje se pogosto trudi, da bi se pogajal o bolj pozitivnih pogojih zaposlovanja. Strokovnjak za prodajo vodi denarni in numerični uspeh. Torej, on ali ona bo verjetno skrbno pogledati na osnovno plačo , strukturo komisije in morebitne bonusne možnosti, ki jih lahko ponudijo zaposleni. Strokovnjak prodaje pričakuje razumno osnovno plačo, čeprav nekatera prodajna mesta ponujajo samo provizijo.
Te naloge je težko izpolniti.
Prodajni strokovnjak se pogosto pogaja za dodatnih 5-10.000 dodatnih osnovnih plač; tri tedne počitnic; boljša struktura komisije; bonusna upravičenost za prekomerne produkte do prodajnih ciljev; in dodatni bonusni potencial za uspeh prodajne ekipe.
Če ponudite odlično kandidatovo ponudbo za delo, bo strokovni prodajalec želel dokazati, da so možne številke provizije in bonusov dosegljive.
Posvetujte se s svojim odvetnikom o kakršni koli ponudbi za delo, ki je bolj zapletena ali obsežnejša od tega vzorca.
Vzorčno predstavitveno pismo za prodajno predstavništvo
Uporabite to pismo ponudbo za delo, da vaše delo ponuja na prodajo in druge poslovne razvojne položaje. Služi kot predlogo, ki jo lahko spremljate.
Datum
Ime
Naslov
Mesto, država, pošta
Spoštovani kandidat:
V zadovoljstvo mi je, da vam v imenu (Ime podjetja) podal naslednjo ponudbo zaposlitve. Ta ponudba je pogojena z vašim preverjanjem ozadja, ki vključuje našo obvezno zasnovo droge, našo potrditev vaših prepisov v kolidžu in katerekoli druge možne izredne razmere, ki jih morda želite navesti.
Naslov: Vnesite naslov dela.
Poročanje: položaj bo poročal (ime in naslov)
Opis dela je priložen.
Osnovna plača: plača se v dvotedenski obroki v višini $ _________, kar je enako $ _______ na letni osnovi, pri čemer se upoštevajo odbitki za davke in druge odbitke, kot to zahteva zakon ali politike podjetja.
Struktura Komisije: določite potencial prodaje komisije za prodajo. Pogosto je priložen razpored komisije. Mnoge organizacije zagotavljajo strukturo komisije za eno leto. Drugi imajo pravico spremeniti strukturo komisije s spreminjajočimi se potrebami podjetja.
Opravi se proti Komisiji: pogosto in še posebej z izdelkom ali trgom, ki ima dolgotrajen prodajni cikel, je prodajnemu zastopniku omogočeno, da v določenem časovnem roku črpa ali pridobi dodatno plačo, ki se bo sčasoma odštela od prihodnjih provizij . To lahko ima poseben rok, če želi delodajalec.
Bonus (ali Komisija) Potencial : Na podlagi zadovoljivega zaključka prvih 90 dni zaposlitve in glede na cilje in cilje, dogovorjene s postopkom načrtovanja razvoja zmogljivosti pri vašem upravitelju, ste upravičeni do dodatka. Bonusni načrt za letos in pozneje, če takšen načrt obstaja, bo temeljil na formuli, ki jo določi družba za navedeno leto. Poleg tega je treba tukaj navajati kakršne koli spodbude prodajalcev ali bonus za timsko delo ali skupno ozemlje ali celotno prodajo kot splošno razpoložljive.
Nekonkurenčna pogodba: standardni sporazum o prepovedi konkurence. mora biti podpisan pred začetkom zaposlitve.
Sporazum o nerazkritju: standardni sporazum o nerazkritju mora biti podpisan, preden lahko zaposlenec začne s prodajo.
Koristi: sedanje, standardno zdravstveno zavarovanje, življenjska, invalidska in zobozdravstvena zavarovanja podjetja so na splošno zagotovljene po politiki podjetja. Upravičenost do drugih ugodnosti, vključno s 401 (k) in povračilom šolnin , se praviloma opravi na podlagi politike podjetja. Letno se določi prispevek zaposlenih za plačilo zaslužkov.
Počitnice in osebni časi za izredne razmake: počitek se obračunava v x.xx ur na plačilno obdobje, kar je enakovredno dvema tednoma plačanega prostega časa na letni osnovi. Osebni dnevi v sili se na splošno zaračunajo na podlagi politike podjetja.
Odhodki za selitev: navedite vse premične ali druge stroške prehoda, ki jih bo družba plačala.
Začetni datum: Vnesite začetni datum.
Avto / telefon / potni stroški: običajni in razumni stroški bodo mesečno povrnjeni po politiki podjetja.
Vaša zaposlitev z (ime podjetja) je na voljo in vsaka stranka lahko kadar koli prekine odnos z vzrokom ali brez nje in z ali brez obvestila.
Potrjujete, da je to ponudbeno pismo (skupaj s končno obliko referenčnih dokumentov, kot je opis delovnega mesta) celoten sporazum med vami in (ime podjetja). Noben ustni ali pisni sporazum, obljube ali predstavitve, ki niso izrecno navedeni v tej pisni ponudbi, so ali bodo zavezujoči za (ime podjetja).
Če se strinjate z zgornjim opisom, prosimo, da se prijavite spodaj. Ta ponudba velja od (ime podjetja) pet delovnih dni.
Podpisi:
__________________________________________________________
(Ime kandidata)
__________________________________________________________
Datum
__________________________________________________________
(Za podjetje: ime upravitelja)
__________________________________________________________
Datum
__________________________________________________________
Človeški viri
__________________________________________________________
Datum
> Izjava o omejitvi odgovornosti: Upoštevajte, da predložene informacije, medtem ko so veljavne, niso zagotovljene za točnost in zakonitost. Spletna stran bere svetovno občinstvo, zakoni in predpisi o zaposlovanju pa se razlikujejo od države do države in države. Prosimo, poiščite pravno pomoč ali pomoč državnih, zveznih ali mednarodnih vladnih sredstev, da boste zagotovili, da bodo vaše pravne interpretacije in odločitve pravilne za vašo lokacijo. Te informacije so za nasvete, ideje in pomoč.