Nasveti za ujemanje kvalifikacij z delom
Prav tako je pomembno, da se osredotočite na svoje najbolj ustrezne spretnosti in prednosti pri pisanju nadaljevalnih in kritičnih pisem ter pri intervjuiranju.
Bližje vašo ujemanje s položajem, boljše možnosti za iskanje zaposlitve.
Analizirajte prikazovanje delovnih mest
Objave na delovnem mestu so običajno razdeljene na več delov. Pričakujte, da boste videli informacije o podjetju, podrobnosti o želenih kvalifikacijah prijaviteljev in opis odgovornosti, ki so vključene v vlogo. Nekateri so kratki, medtem ko drugi vključujejo več podrobnosti o delovnem mestu in družbi.
Vzemite si čas, da pregledate objavo delovnega mesta, tako da ste seznanjeni s tem, kaj želi delodajalec. Tukaj je, kako dekodirati oglas za delo , zato se lahko odločite, ali želite uporabiti in začeti delati na vašem povzetku in spremnem pismu.
Naredi seznam
Če je delo dobro ujemanje, je naslednji korak povezava med vašimi sposobnostmi in zahtevami delodajalca, da ustvarite seznam prednostnih kvalifikacij za idealni kandidat za vaše ciljno zaposlitev. Če je oglas za delovno mesto dobro napisan in podroben, boste morda lahko zbrali večino svojega seznama neposredno iz oglasa.
Izvlecite vse ključne besede, ki opisujejo spretnosti, lastnosti ali izkušnje, ki jih je navedel delodajalec, kot je zahtevano ali prednostno. Preverite tudi dolžnosti na delovnem mestu in izvedite nekaj predpostavk o kvalifikacijah, potrebnih za opravljanje teh dolžnosti.
Na primer, če oglas omenja, da bi organizirali prirejanje dogodkov za potencialne darovalce, lahko domnevate, da bodo spretnosti načrtovanja dogodkov visoko cenjene in jih dodati na vaš seznam.
Pridobite več informacij
Včasih so oglasi za delovna mesta zelo kratki in ne razkrivajo veliko pričakovanja delodajalca. Poskusite videti spletno stran podjetja, saj je v razdelku o človeških virih na njihovi strani morda daljši opis kot v oglasu, ki ste ga videli.
Druga strategija je, da poiščete zaposlitvene strani, kot je Indeed.com, z istim nazivom delovnega mesta, da bi dobili občutek, kaj drugi delodajalci iščejo v kandidatih. Prav tako iščite v Googlu, da si ogledate opise podobnih opravil. Če na primer zaprosite za položaj kreditnega analitenta, poskusite poiskati po fraznem opisu opisa kreditnega analitika. Če želite poiskati informacije o delovnem mestu, uporabite možnosti naprednega iskanja .
Potrebujete veščine za vključitev?
Ko niste prepričani o tem, katere spretnosti ali lastnosti naj vključijo, preverite ta seznam znanj in spretnosti za zaveze, kritike in intervjuje . Vključuje sezname splošnih spretnosti, ki jih najbolj zahtevajo delodajalci, ter spretnosti za različne poklice. V svoje življenjepisno in spremno pismo vključite najbolj ustrezne spretnosti.
Vprašajte nasvet
Če ste res motivirani za iztovarjanje določenega delovnega mesta, anketirajte strokovnjake na tem področju in jih vprašajte, kaj je potrebno za odlično delo. Privoščite kolegov alumni preko kariere in / ali alumni urada, stikov LinkedIn in družinskih prijateljev, da ustvarite seznam stikov za ta posvetovanja.
Naredite tekmo
Ko sestavite podroben seznam kvalifikacij za vaše ciljno zaposlitev, si oglejte vsak element na seznamu in poskusite razmišljati o tem, kako lahko dokažete, da imate to sredstvo. Napišite stavek o čim večjem številu kvalifikacij, ki podrobno opisujejo, kako ste uporabili to spretnost ali pokazali to kvaliteto v delu, prostovoljstvu, akademski ali ko-učni vlogi.
Kadarkoli je to mogoče, opozarjam na pozitivne rezultate ali priznanje, ki ste jih prejeli med uporabo spretnosti. Če na primer zaposlitev zahteva močna pisna spretnost, lahko rečete: "Med delom kot pripravnik za oglaševalsko akcijo sem napisal sporočila za javnost o kandidatovi platformi, ki je privedla do dveh člankov v lokalnih medijih."
Prednostno določite svoje kvalifikacije v Cover Cover
Prednostite na stavke o vaših kvalifikacijah in v svoje spremno pismo vključite najtežje izjave.
Sestavite izjavo o tezi za začetek vašega spremnega dopisa, ki se nanaša na 2-4 sredstva, ki vam omogočajo odlično prileganje za delo.
Na primer, za opravilo za bankovca lahko rečete: »Moja močna matematična znanja, usmerjenost k storitvam, pozornost do podrobnosti in sposobnost natančnega dela omogočajo to delo odlično.« V naslednjih odstavkih morate navesti primere, kako in kje ste uporabili te veščine.
Preglejte nadaljevanje
Preglejte obstoječi povzetek in se prepričajte, da ste vključili toliko izjav o prednostnih kvalifikacijah za delo, kolikor je mogoče. Na začetku vaših opisov navedite najvišje prednostne fraze, da pridobite največ pozornosti.
Če imate nekaj delovnih mest, ki so bolj kvalificirani kot drugi, lahko razvijete vodilno kategorijo na vrh vašega življenjepisa, na primer »Sorodna izkušnja« (če niso vaša najnovejša delovna mesta). Vzemite nekaj minut, da posodobite opise opravil, ki ste jih imeli. Jazzing up opis vašega delovnega mesta lahko vaš življenjepis veliko bolj impresivno.
Vključi naslove
Nekateri kandidati bodo imeli skupek izkušenj, ki ustrezajo ključnim kvalifikacijam . Vzemite si primer, kjer je pisanje in načrtovanje dogodkov visoko kvalificirano za določeno delovno mesto.
Če kandidat ima izkušnje, ki ustrezajo tem kategorijam, potem lahko imajo naslove, kot so "Pisanje izkušenj" in "Izkušnje pri načrtovanju dogodkov" in postavite povezane izkušnje v teh delih povzetka. Ustrezni naslovi na kratko opozarjajo delodajalca na ključne kvalifikacije.
V intervjujih za delo
Pred intervjujem si oglejte seznam kvalifikacij, ki ste jih ustvarili pri delu na svoji službi. Bodite pripravljeni razpravljati o posebnih spretnostih in sredstvih, ki jih imate med intervjuji za službo. Lahko tudi ponovite, kaj vas lahko izbere v svojem intervjuju za delo, zahvaljujoč zabeležkam .
Povezani členi : Kako se odločiti, ali je delo dobro prilegajoče | Kaj je kandidat Fit? | Kako uporabljati napredne možnosti iskanja za iskanje delovnih mest, ki so najboljša tekma