Obstajajo tudi okoliščine, ki presegajo vašo kontrolo, kjer je lahko opustitev edina možna možnost. Tukaj je 10 najboljših opozorilnih znakov, ki jih potrebujete za novo službo .
Včasih, tudi če je delovno okolje težko, je lahko strateško, da doda še en razlog za odhod, razen če sovražite delo v podjetju. Biti vljuden pri odhodu vam lahko pomaga prenehati brez gorenja mostov.
Top 10 dobrih razlogov, da bi zapustili svojo službo
1. Našli ste novo službo. Očitno je, da je najboljši razlog za oddajo delovnega mesta, da ste našli novega. Preden zapustite svoje delo , se prepričajte, da ste pokrivali vse baze, vključno s potrjeno ponudbo za delo in očiščenim računalnikom in pisarno, preden zaprete.
2. Sovražite svojo službo. Ne zapusti svojega dela takoj, tudi če ga sovražiš. Bolje je, da strateško načrtujete odhod, tako da zapuščate svoje pogoje in ne boste preveč trudili, da bi našli drugo službo.
Evo, kaj naj storim, če sovražiš svoje delo .
3. bolezen. Razlog za to, da bi lahko odšli iz "slabega zaposlenega, ki je zapustil" kavelj, je bolezen. Ali osebne ali družinske bolezni so legitimni razlogi za zapustitev službe, včasih pa lahko nenadna bolezen izgovor, da zapustijo položaj. Če je to legitimni razlog za odhod, tj. Nekdo je res bolan, se prepričajte, da ste nadaljevali z zdravstvenim zavarovanjem po odhodu.
4. Težje delovno okolje. Sodelavci, šefi in negativno pisarno lahko otežijo delo. Pravzaprav lahko vaše delovno mesto postane kraj, kjer preprosto ne želite biti. Ko poskusite vse možnosti, boste morda morali odločiti, da zapustite. Tukaj je, kako se odločiti, da zapustite težko delovno mesto in nadaljujte.
5. urniki in ure. Ko izgubite skrb za otroke ali spremenite urnik dela in se vam težko prilagodi, boste morda morali zapustiti svoje delo in poiskati tisto, ki je bolj prilagojena osebnemu urniku. Zapustitev dela zaradi težav z načrtovanjem je legitimen razlog za odhod iz službe.
6. Pojdi nazaj v šolo. Če se vrnemo v šolo, lahko s krajšim delovnim časom ali s polnim delovnim časom zahteva spremembo zaposlitve. Glede na vaš šolski urnik vaša trenutna zaposlitev morda ne bo več primerna.
7. Sprememba kariere. Poznam več kot nekaj ljudi, ki so prenehali opravljati poklicno delo, ker želijo narediti nekaj drugačnega ali ne želijo več stresa ali potovanja.
8. Premestitev. Ko se premikate, morate seveda zapustiti svojo službo, razen če obstajajo možnosti za selitev s podjetjem. Če vas zanima ohranjanje zaposlitve, ko se premaknete, preverite, ali je premestitev možnost.
9. Imate stalen položaj. Če delate kot temp ali delo s krajšim delovnim časom in želite iti naprej, je eden od najboljših razlogov za opustitev tega dejstva, da ste našli stalen polni delovni čas.
10. Kaj vam je povedal vaš črevesje. Eden najboljših mentorjev, ki sem jih kdaj imel, mi je povedal, da je najboljši način odločanja, da poslušate črevo. Rekel je, da je delal z najemom, se odločil, da sprejme zaposlitev ali se odloči zapustiti službo. Bil je prav. Če vam črevo govori, da zaprete, jo poslušajte. Tukaj je, kako odstopiti z razredom.
Kaj naj rečem, ko končaš
Niste prepričani, kaj naj rečem, ko boste dali razlog, da zapustite svoje delo? Tukaj so vzorčne črke za odstopanje, ki pokrivajo skoraj vsak scenarij za opustitev zgoraj omenjenega dela in tukaj je, kaj naj rečem, ko zapustite službo v osebju. Preverite, kaj ne reči, ko zapustite službo .
Objava obvestila
V večini primerov je običajno dati obvestilo v dveh tednih . V nekaterih primerih pa ste morda nepripravljeni ali ne morete posredovati obvestila. Tukaj so razlogi za opustitev brez predhodnega obvestila .
Brezposelnost Ko zapustite
če ste zapustili svoje delo brez dobrega razloga , morda ne boste upravičeni do nadomestil za brezposelnost . Tukaj je informacije o upravičenosti do brezposelnosti, ko zapustite .
Odgovori na vprašanja o intervju
Boste morali biti pripravljeni odgovoriti na vprašanja intervjuja o tem, zakaj ste zapustili svoje delo. Tukaj so vzorčni odgovori, ki jih lahko uredite, da ustrezajo vašim okoliščinam.