Nočeš biti ujet v službo iskanja s strani svojega šefa, če mu lahko pomagaš.
Razlog, da je pomembno biti previden, je, da so bili zaposleni odpuščeni, če bi celo rekli, da sovražijo svojo službo ali svoje podjetje. Na primer, videl sem naslov delovnega mesta na Facebooku, ki je prejšnji dan povedal "Slave at UPS". Oseba je bila prijateljica prijatelja, ki ni imel osebnih nastavitev, kot bi moral imeti.
Imeti informacije, ki so na voljo vsem, ki jih lahko vidijo, ne bodo navdušili svojega starega delodajalca - ali vašega potencialnega novega delodajalca, ki ga bo morda tudi videl. Bodite diskretni, zelo diskretni, ko ste zaposleni in lov na delo.
Nasveti za iskanje zaposlitve in nasvete za intervjuje
Vzemite si čas za načrtovanje iskanja zaposlitve , tako da imate vse, kar potrebujete, preden začnete - nadaljujte , obrisi črke, ki ga lahko prilagajate za vsako delovno mesto, za katero se prijavljate, trdno povezavo LinkedIn in strokovne reference (nepodprta referenca) ki lahko potrdi svojo sposobnost opraviti novo službo.
Ne iščejte zaposlitve na delovnih računalnikih
Ne uporabljajte svojega delovnega računalnika za pisanje vašega življenjepisa, prijave za delovna mesta ali komuniciranja z delodajalci. Uporabite Gmail ali drug osebni e-poštni naslov za vse vaše komunikacije, povezane s službovanjem.
Email naslov
Ne uporabljajte svojega delovnega e-poštnega naslova za lov na delo. Uporabite svoj osebni račun ali nastavite brezplačen spletni e-poštni račun posebej za iskanje zaposlitve.
Telefonske številke
Ne vpisujte številke svojega uradnega telefona na vaše življenjepise in aplikacije za delo. Uporabite svoj mobilni telefon ali osebno stacionarno številko.
Poenostavite iskanje po iskanju zaposlitve
Uporabite orodja za iskanje zaposlitve, da bo vaše iskanje zaposlitve organizirano in upravljano. Uporabite iskalnike za delo in nastavite e-poštna opozorila, da boste obveščeni o novih delovnih mestih. Preglejte te deset preprostih korakov, da organizirate iskalno iskanje za začetek .
Poskrbite za svojo službo
Ne oglašujte na socialnih medijih ali ne povejte svojim sodelavcem, da iščete drugo službo ali pa vam ni všeč tisto, ki jo imate. Tudi če poveste eni osebi, to je ena oseba preveč. Več ljudi, ki vedo, bolje je, da bo vaše podjetje ugotovilo, da ste iskali zaposlitev.
Previdno tapnite svoje povezave
Pogovorite se s povezavami, za katere dobro veste, da ste zaupanja vredni. Vprašajte jih, če lahko pošljejo kakršne koli potencialne napotke. Prepričajte se, da lahko ohranijo vaše zaupanje in ne bodo razkrili dejstva, da iščete zaposlitev. Prav tako se dotaknite teh povezav in preverite, ali vam bodo zagotovili referenco .
Uporabite sklope brez dela
Ne uporabljajte svojega nadzornika ali drugih referenc iz opravljenega dela. Če menedžerji za zaposlovanje zahtevajo dovoljenje za pogovor s svojim vodjo (in verjetno jih bodo), bi jim lahko rekli, da boste najprej morali imeti ponudbo za delo, vendar bi lahko bili odvisni od njih, ko se pogovarjajo z vašimi referencami za delo.
Ne razlagajte z dela
Mnogi delodajalci uporabljajo telefonske razgovore za pregled prvega kroga. Ne razporedite telefonskega razgovora, ko ste na delovnem mestu, razen če imate zasebno pisarno. Poskusite razporediti na kosilo ali zgodaj ali pozno v dnevu, in to storite v svojem času in iz lastnega telefona.
Prilagodite razpise svojih intervjujev
Na povezani beležki skrbno razporedite intervjuje, da vam ne bodo zamudili pri delu. Še enkrat, zgodaj ali pozno v dnevu je lažje razložiti vašemu trenutnemu delodajalcu ali osebni ali počitniški čas. Če imate za razporejanje več intervjujev, jih boste morda lahko naredili istega dne.
Spremenite oblačila
Ne hodite v pisarno obleke, če je vaša običajna pisarniška obleka poslovna priložnostna ali priložnostna. Spremenite oblačila in se drugje spremenite, preden se odpravite na razgovor in se vrnete na delo.
Kdaj dajemo obvestilo
Ne opozarjam, dokler ne dobite trdne ponudbe za delo in ste jo sprejeli. Počakal bom tudi, dokler ne boste preverili referenc in imate predviden začetni datum. Včasih se zgodi, da delodajalec umakne ponudbo za delo in ne želite, da se to zgodi in na koncu ne bo delovalo.
Konec tvojega posla
Če ste previdni, lahko zapustite staro službo in se premaknete na novo, ne da bi odtujili svoje vodje in sodelavce. Zagotavljanje ustreznega obvestila in ponujanje za pomoč pri prehodu dobro deluje, da se izognete trdenim občutkom, ko zapustite. Evo, kako daleč od svojega dela opraviti delo.