Vrsta MBTI in Vaša kariera
Ali ste INTJ? Če ste vzeli indikator vrste Myers Briggs (MBTI) in se naučili, da je to vaša vrsta, se morda sprašujete, kaj to pomeni. INTJ je eden od 16 tipov osebnosti Carl Jung je v svoji osebni teoriji opredelil, na katerem temelji MBTI. Strokovnjaki za razvoj kariere verjamejo, da lahko, kadar poznate vašo osebnostno vrsto, uporabite te informacije za odločanje o karieri. Zato je pomembno, da veste, kakšne so začetnice INTJ.
Prvič, hitro preglejte Jungovo teorijo. Menil je, da obstajajo štirje pari nasprotnih preferenc za to, kako posamezniki energijo, zaznavajo informacije, sprejemajo odločitve in živijo naše življenje. Energiramo skozi introversijo (I) ali ekstroverzijo (E); zaznava informacije s senzorjem (S) ali intuicijo (N); sprejema odločitve z razmišljanjem (T) ali občutkom (F); živimo s presojanjem (J) ali zaznavanjem (P).
Vsak izmed nas ima prednost enega člana vsakega para nad drugim. Tisti, ki vam je najbolj všeč, predstavlja vašo osebnostno vrsto. Kot INTJ ste naklonjeni introversiji (I), intuiciji (N), razmišljanju (T) in presojanju (J). Oglejmo si, kaj to pomeni.
INTJ: Kaj pomeni vsako pismo?
- I (Introversion): Kot nekdo, ki se zavzema za introversijo , bi se odločil delati sam, namesto z drugimi ljudmi. Ne gre za to, da ste nesocialni. Preprosto prejemate motivacijo od znotraj in se za to ne potrebujete.
- N (Intuicija): Intuicija je kot šesti občutek, ki vam omogoča iskanje pomena, ki presega tisto, kar lahko vidite, slišite, dotaknete, okusite in dišite. Ko morate obdelati vse informacije, ki jih prejmete, vam omogočajo, da si predstavljate možnosti, ki obstajajo pod površjem in jih izkoristite.
- T (razmišljanje): Ko sprejemate odločitve, uporabljate logiko, namesto da bi jih vodili vaša čustva. Metodični ste, ko analizirate težave in stehtate učinke svojih dejanj.
- J (presojanje): Veliko rokov? Pripni jih. Vaše odlične organizacijske sposobnosti vam bodo omogočile napredek pri delu, ki zahteva pravočasno opravljanje stvari. Morate delati v strukturiranem okolju.
Vaše nastavitve niso absolutne. Čeprav si morda raje spodbudite energijo, obdelujete informacije, sprejemate odločitve ali živite na določen način, ste kot večina ljudi prilagodljivi. Poleg tega se vaše nastavitve medsebojno kombinirajo. To pomeni, da vsakdo vpliva na ostale tri. Zavedati se morate tudi, da se lahko vaše nastavitve med življenjem, včasih večkrat, spremenijo.
Kako uporabljati vaš tip MBTI za pomoč pri odločanju o poklicih
Če izberete kariero, ki ustreza vaši osebnosti , obstaja boljša možnost, da boste z njo zadovoljni. Če želite poiskati zanimanja, ki se dobro prilegajo, si oglejte srednja dva črka: N in T. Za informacijo o tej odločitvi so najbolj informativni.
Vaša želja po uporabi intuicije (N) pri obdelavi podatkov, namesto da bi se le opirala na trdna dejstva, kaže, da ste ustvarjalni. Vendar pa ste tudi logični, kar dokazuje vaša želja po razmišljanju (T) pri odločanju.
Kombinacija teh dveh nastavitev vas mora voditi k karieri, ki se zanašajo na inovacije in dobro premišljeno odločanje in reševanje problemov.
V nadaljevanju je nekaj poklicnih odločitev, ki jih morate upoštevati:
Prva in zadnja črk tvojega tipa, jaz in J, imata vlogo v vašem uspehu v določenih delovnih okoljih. Kot nekdo, ki raje vdaja (I), vaša energija prihaja iz sebe. Raje bi delal sam. Glede na vašo željo po sodbi poiščite delovno mesto, ki je strukturirano, ker bi bilo nestrukturirano ali neurejeno okolje stresno za vas.
Bistveno je omeniti, da je vaša osebnostna vrsta samo en del uganke, ko izberete kariero. Upoštevati morate tudi svoje vrednote , interese in sposobnosti, povezane z delom .
Prepričajte se, da je poklicna pot, za katero ste se odločili, dobro primerna za vse te lastnosti, ki vas naredijo, kdo ste.
Viri:
- Spletna stran fundacije Myers-Briggs Foundation.
- Baron, Renee. (1998) Kakšen tip sem jaz? . NY: Knjige Penguin.
- Stran, Earle C. Pogled na tip: Opis prednostnih nastavitev, ki jih je navedel indikator tipa Myers-Briggs . Center za aplikacije psihološkega tipa.
- Tieger, Paul D., Barron, Barbara in Tieger, Kelly. (2014) Naredite, kaj ste . NY: Hatchette Book Group.