To ozadje za podjetja je koristno v vseh fazah iskanja zaposlitve. Več informacij, ki jih imate, bolje opremljeni boste imeli priložnost, da priložite svoje spremno pismo in razgovor - in se odločite, ali je podjetje nekje, kjer bi radi delali.
Glassdoor.com Pregled
Glassdoor.com je odličen način za pridobivanje notranjih informacij o podjetjih, za katere si morda želijo delati, vključno s tem, kako zadovoljni so zaposleni, kaj vidijo kot prednosti in slabosti in koliko zaslužijo.
Razmislite o mestu ključno orodje, kot ste raziskovanje podjetja . V nadaljevanju dobite več informacij o treh velikih načinih Glassdoor, ki lahko pomagajo iskalcem zaposlitve.
1. Raziskovalne družbe (vključno z informacijami o plačah)
Lahko pregledate preglede in ocene podjetij v realnem času in podatke o plačah za določena delovna mesta pri določenih delodajalcih na strani Glassdoor.com. Vsakdo lahko vidi osnovne podatke o podjetjih, kot so njihova velikost, poslanstvo, prihodek itd. Vendar pa se morajo člani registrirati, da bi pregledali preglede in plače v skupnosti Glassdoor in se vključili v razprave. Registracija je preprosta, hitra in brezplačna.
Bralci lahko razvrstijo iskanje glede na vrsto posla, naslov, podjetja, plače, intervjuje, ključne besede, izkušnje in lokacijo.
Prav tako je mogoče objaviti na Glassdoor z odprtinami za delovna mesta, o katerih veste.
- Glassdoor Company Reviews
- Glassdoor.com Plače
- Poznate svojo vrednost (brezplačna osebna ocena plače)
2. Prebrskajte sezname delovnih mest
Uporabniki Glassdoor lahko iščejo seznam oglasov po ključnih besedah in lokaciji. Ogledate si lahko tudi seznam delovnih mest skupaj s pregledi podjetja.
Prav tako lahko prenesete povzetek, s katerim se prijavite za odprta delovna mesta.
3. Dostopajte do informacij o domiselnini pred intervjuji
Oddelek za vprašanja o vprašanju in pregledi Glassdoor ima zlato informacijo za iskalce zaposlitve. Izvedete lahko, kateri kandidati so za vprašanja, ki jih želite opraviti, opravili intervju, in dobili vpogled v to, kako težko je bilo intervju.
Prednost, seveda, za spoznavanje vprašanj, ki bi vas lahko vprašali v intervjuju, je, da lahko vzamete nekaj časa, da pripravite odgovore pred časom. Biti pripravljen na to, kar bi vas lahko vprašal, vam bo pomagal, da se boste počutili bolj udobno in samozavestno med postopkom razgovora .
Obstajajo številne informacije o intervjujih podjetja in zaposlitve, ki so na voljo na spletnem mestu Glassdoor, vključno z vprašanji in odgovori, kako je kandidat dobil razgovor, kar je dober pokazatelj uporabe, ocenjevanje intervjujev ter vpogled v postopek razgovora in kako dolgo potrebuje ponudbo za delo.
- Intervju - Najtežja ali nepričakovana vprašanja med intervjujem in vpogled v odziv kandidata.
- Kako je kandidat dobil intervju - prikazuje podrobnosti o tem, kako je kandidat zagotovil intervju, npr. Napotitev zaposlenih, spletno prijavo , vračilo itd.
- Ocene intervjujev - ta oddelek ocenjuje, ali je intervju enostaven ali težek, pozitiven ali negativen.
- Postopek intervjuja - podrobnosti o trajanju kandidatovega razgovora od začetka do konca (dnevi, tedni, meseci) in kaj je bilo vključeno v postopek razgovora: (npr. Telefonski intervjuji , 1x1 ali panelni intervjuji , preizkusi spretnosti, preverjanje preteklosti itd. .).
- Izid intervjuja - Ali je kandidat ponudil delovno mesto in če so sprejeli ali zavrnili, in če je slednji, zakaj?
- Nadomestilo in ugodnosti - podrobnosti o tem, ali se je kandidat lahko pogajal o ponudbi, in če je tako, kakšen nasvet bi ponudili drugim v enakem položaju.
Kako do dostopa do informacij o steklu
Če želite dostopati do informacij o intervjuju na Glassdoor, kliknite zavihek Intervjuji. Iskalci zaposlitve lahko iščejo intervjuje po nazivu delovnega mesta ali podjetju.
Namesto da čakate, dokler ne dobite klica za razgovor, je smiselno obiskati Glassdoor, ko zaprosite za službo. Raziščete lahko podjetje, pregledate povprečne plače in si oglejte morebitna vprašanja o intervjujih, zato vas lahko pripravite, če prejmete klic ali e-poštno sporočilo za razpored intervjuja.
Več informacij o podjetju, boljši bo vaš intervju - in bolj verjetno boste dobili ponudbo za delo , zato preživite nekaj časa, ko pogledate skozi stekleno vrvico in prižiganje toliko informacij, kot jih lahko o delovnih mestih, ki ste jih so zainteresirani za.
Glassdoor.com Orodja
Uporabniki lahko razvrstijo družbe Glassdoor.com po pomembnosti, številu pregledov, splošni bonitetni oceni, oceni odobritve uprave, industriji in službi. Kot storitev za registrirane uporabnike, Glassdoor pošlje e-poštne povezane ali priporočene odpise za vas neposredno, lahko pa upravljate tudi število obvestil in opozoril, ki jih prejmete z lahkoto. Glassdoor predlaga tudi "Featured Jobs", "Similar Companies" in "Related Job Search" na levi strani vaših rezultatov iskanja, da bi dodatno razširili obseg.
Objavite pregled podjetja ali plačo
Glassdoor izstopa med svojimi konkurenti, saj omogoča sedanjim in nekdanjim zaposlenim, da objavljajo mnenja o podjetju in njihovi plači. To daje pregledom pristnosti in bralcem dobi nadaljnji vpogled v to, kaj bi lahko bil tipičen dan v tem uradu. Objavo podjetja lahko objavite za svoje trenutne ali nekdanje delodajalce.
Uporabite svoj čas pametno - in preberite mnenja s previdnostjo
Kot pri mnogih orodjih za iskanje zaposlitve je Glassdoor izjemno koristen - lahko pa je tudi veliko časa. Tako je zlahka izgubiti brskanje prek pregledov in raziskovalnega podjetja. Ne pretiravaj! Pred prijavo nastavite časovnik ali navedite konkretna vprašanja za usmerjanje brskanja.
In, čeprav so pregledi podjetij lahko zelo koristni, jih vzemite z zrno soli. Kot pri nekaj manj anonimnem spletu obstaja težnja, da vidimo več negativnih povratnih informacij kot pozitivni. Mnenja so najbolj smiselna, če vidite vzorce - če se pojavlja ista težava pri večkratnih pregledih uporabnikov, je bolj verjetno, da bo resnična skrb (in ne en sam nezadovoljni sodelavec).