Reforma za zaposlene v Wal-Martu na obzorju?

Plače in koristi zaposlenim so vroče teme na Wal-Martu

Plače in koristi zaposlenih.

Medtem ko se je predsedniška dirka v ZDA še naprej segrevala, je bilo v središču pozornosti več vprašanj, vključno s povečanjem davkov, zmanjšanjem terorizma, zvišanjem minimalne plače v zvezni državi in ​​reformo zdravstvenega varstva v okviru kampanje za boljše nadomestilo za ameriške delavce. Senator Vermonta Bernie Sanders je bil predvsem na svojem računu Twitter obveščen o načinih, s katerimi Wal-Mart Stores kompenzira svoje zaposlene.

Bernie Sanders se je obrnil na Twitter, da bi govoril o poštenih plačah in koristih

Na črnem petek 2015 je Bernie Sanders izjavil na Twitterju:

. @Walmart ne bi smel dovoliti, da plače delavcev tako nizko, da se mnogi kvalificirajo za Medicaid, živilske znamke in vladne stanovanjske objekte. #Črni petek

- Bernie Sanders (@BernieSanders) 27. november 2015

Obstaja več razlogov, zakaj Bernie Sanders morda ni velik oboževalec Wal-Martove koristi za zaposlene in politiko plač. Glede na objavo ATTN: (Our Time Media) in objavo Wall Street Journal:

Poleg tega je Bernie Sanders v sporočilu za javnost (februarja 2015) svetoval, da čeprav je Wal-Mart obljubil, da bo do leta 2016 zvišal plače z 9 $ na uro na 10 USD na uro, "Wal-Mart ne bi smel plačevati plač za gladko. ", Nadalje," "Čeprav je to korak naprej in odziv na množično aktivizem po vsej državi, to ni dovolj blizu.

Wal-Mart bi moral dvigniti minimalno plačo na vsaj 10,10 USD na uro in ga prenesti na 15 USD v naslednjih nekaj letih. Borgo delovnih družin ne bi smelo subvencionirati najbogatejše družine v državi. "

Ustvarjanje primera za boljše zaslužke zaposlenih in plačilo za milijone Američanov

In za Bernie Sandersovega kredita, drugi delijo svoje občutke. Američani za organizacijo davčne olajšave objavili poročilo, ki navaja: "Tudi po tem, ko je načrtovana rast plač Walmarta v celoti izvedena, bodo še vedno potrebne velike subvencije za davkoplačevalce, ki bodo nadomestile nizke plače Walmarta." V tem poročilu je bilo tudi poudarjeno, da je za vsak supercenter Wal-Mart , stroški za davkoplačevalce za zagotavljanje javnega zdravstvenega varstva znašajo do 251.706 $.

Glede na članek, ki je bil objavljen o Mother Jonesu, čeprav Wal-Mart začne plačevati svoje sodelavce 10 evrov na uro, se mnogi delavci zaposlijo kot "neprostovoljni part-timerji" in "delavci, ki se kvalificirajo za 10-odstotno plačo z delom najmanj 34 ur na teden, kar Walmart meni "polni delovni čas", bi še vedno zaslužil samo 17.680 $ letno, kar je precej pod mejo za številne zvezne programe pomoči, zlasti če delavec ima otroke. "

Spremembe morajo priti za vse kompenzacije in programe za podjetja

Zdi se, da je Wal-Mart najbolj vidna podjetja, ki se ukvarjajo s kritiko nad odškodnino, vendar obstaja veliko drugih znanih podjetij, ki ne zagotavljajo, kaj bi družba upoštevala ustrezne življenjske zaslužke in zdravstvene koristi zaposlenim. Bistvo vsega tega je, da morajo vse organizacije pregledati svoje politike o odškodninah, zaslužkih zaposlencev in povečanju plač - ob upoštevanju načinov, kako lahko izboljšajo življenja svojih najbolj dragocenih sredstev: svojih ljudi.