Vaša misija je izraz, kaj delate kot organizacija
Misija je opis, zakaj vaša organizacija trenutno obstaja. Če ste uspešno asimilirali in integrirali svoje poslanstvo v svojo kulturo podjetja , bi morali vsakemu zaposlenemu omogočiti verbalno delitev poslanstva.
Ukrepi vsakega zaposlenega morajo pokazati poslanstvo v akciji. Naloga, skupaj z vizijo in vrednotami ali vodilnimi načeli , je temeljni kamen, s katerim se zaposleni v vaši organizaciji odločajo.
Navadno se misija giblje v dolžini od nekaj besed do več odstavkov. Krajša naloga je bolj nepozabna. Ko se misija razteza za strani in celo odstavke, je navadno zato, ker organizacija tudi izraža, kako namerava doseči ali ustvariti misijo, navadno štiri ali pet ključnih strategij. Ta proces je bolje pozneje v strateškem načrtovanju, ko organizacija razvije strategije, cilje in akcijske načrte.
Vaš cilj z vašim poslanstvom je opisen, nepozaben in kratek. Poslanstvo je prevedeno v izvedljive načrte z razvojem izjave o poslanstvu.