Vendar pa upoštevajte, da polje, kot ga opredeljuje BLS, zajema številne zelo ozke posebnosti, vključno z zelo tehničnimi področji, kjer je zvezna vlada glavna stranka.
Rezultat tega je, da je sprememba plače zelo izrazita.
Poleg tega je približno 20% vodstvenih analitikov ali svetovalcev samozaposlenih. Med njimi so veteranski korporativni uslužbenci, ki so izgubili delovna mesta v odpuščanjih, ki imajo težave pri pridobivanju drugod (ali ki poskušajo uporabiti odpuščanje kot odskočna deska za novo kariero ) in ki se oblikujejo kot svetovalci, da bi se izognili stigmi priznavanja tega brezposelni ali brezposelni. Večina neodvisnih svetovalcev ima v najboljšem primeru zelo skromne zaslužke.
Možnosti plačila
Nasprotno pa lahko svetovalci z vodilnimi podjetji zaslužijo zelo lepe plačilne pakete, ki daleč presegajo povprečje BLS. Na primer, glede na spletno mesto GlassDoor.com, svetovalci za poslovodno svetovanje z eminentno strategijo svetovalne družbe McKinsey & Co. zaslužijo povprečno okoli 150.000 dolarjev na leto v razponu od 120.000 do 253.000 dolarjev. Pridruženi člani so njihovi najnižji svetovalci in običajno imajo MBA ali drugo višjo stopnjo.
McKinsey tudi zaposluje študente, ki nimajo predhodne delovne izkušnje s polnim delovnim časom, na to, kar imenujejo pozicije poslovnih analitikov. V povprečju zaslužijo približno 84.000 dolarjev na leto, v razponu od 59.000 do 111.000 dolarjev.
Na področju Big Four svetovanja , GlassDoor.com poroča, da mladi svetovalci pri Deloitte zaslužijo celoten odškodninski paket v povprečju okoli 90.000 dolarjev in višji svetovalci okoli 111.000 dolarjev.
Območje je od 59.000 do 236.000 dolarjev. Menedžerji in partnerji svetovanja so še višji. Vendar pa obstajajo opozorila.
Obračunske prakse
Svetovalna podjetja, pa tudi neodvisni svetovalci, ki običajno računajo po urah. Ta praksa ima številne slabosti, tako za posamezne svetovalce in svetovalce do strank, in je v nekaterih prostorih napadla. Za več podrobnosti si oglejte te člene:
Možnosti zaposlitve
BLS šteje 718.700 upravljavskih analitikov od maja 2012 in pričakuje, da bodo njihovi nazivi rasti za zelo robustnih 19% ali 133.800 delovnih mest od leta 2012 do leta 2022.
Delovno okolje
BLS pravilno ugotavlja, da je pogosto potovanje tipičen del posla. Oglejte si našo razpravo o zdravju in poslovnem potovanju. Vendar BLS tudi trdi, da le približno 25% dela več kot 40 ur na teden. To je podcenjevanje, vsaj za najbolj prestižna svetovalna podjetja. Delovni tedni v trajanju najmanj 60 ur so včasih normalni, 70 do 80 ur pa sploh ni neobičajno.
Poleg branja zgoraj omenjenih člankov o plačljivih urah in stopnjah izkoriščanja glej tudi naše razprave o življenju in delu ter politiki navzgor ali izstopanja .
Vse te zadeve so bistvenega pomena za bodočega svetovalca. Skratka, tisti, ki uspejo na tem področju, živijo za delo in uspevajo pod pritiskom.