Kaj resnično pomenijo Buzzwords pri objavljanju delovnega mesta

Decodiranje besed in besed, ki so pogosto prikazane v opisih opravil

Oglejte si dovolj oglasov za zaposlitev in se boste seznanili s skupino pogosto uporabljenih buzzwords. Ste »samozapor«? "Ninja"? Ali ste »dinamični« in »usmerjeni v detajl« z »dober smisel za humor« in sposobnost »večopravilnosti«? Žargon se lahko začne taliti skupaj in se zdi nesmiselno.

Te fraze se ponavljajo tako pogosto, ker je v kratek prostor težko zaokrožiti zaposlitev, družbo in želene kvalitete zaposlenega.

Ampak ne zavrnite buzzy ključne besede samo zaradi prekomerne uporabe - besede in besedne zveze v oglasih za delo lahko zagotovijo veliko vpogleda v vlogo, kulturo, pričakovanja in družbo.

Buzzwords za objavljanje delovnih mest: Seznam A - Z

Oglejte si seznam A pogosto navedenega seznama pogosto navedenega delovnega žargona, ki pomaga dekodirati, kaj pomenijo fraze, zakaj so bile vključene, in kako prilagajati vašo prijavo in odgovarjati na odgovore.

Spretnosti komuniciranja : zelo pogosto pišejo kot "močne komunikacijske spretnosti", vključno s to besedno zvezo, pomeni, da delo zahteva medosebne spretnosti in sposobnost govoriti in pisati jasno. Morda boste želeli poudariti odgovornosti, ki vključujejo neposredno delo s strankami ali izkušnje s predstavitvami.

Podobne besede: medosebne spretnosti , močno pisanje in verbalne spretnosti

Konkurenčna plača: Vpis na seznam je pokazatelj, da se podjetje zaveda plačnega obsega za to pozicijo, plača pa bo spadala v tržno območje.

Na vas je tudi poznati obseg plač, tako da se lahko dobro pogajate. Uporabite te strategije pogajanj o plačah, da zagotovite najboljšo možno ponudbo.

Orientacijsko usmerjenost : od pošiljanja e-pošte brez tipk, upravljanju podrobnosti zapletenega dogodka, preverijo osebe, ki so usmerjene v podrobnosti, in nato preverite, ali želite brezhibno izvajanje brezhibno izvajati katero koli nalogo.

Izpostavite organizacijske odgovornosti, kot so načrtovanje dogodka, izdelava urnika ali koledarja ali nadzor projekta. Vaša prijava in obnašanje na intervjuju za zaposlitev lahko zagotovita izčrpen prikaz vaše sposobnosti upravljanja podrobnosti. Pazljivo upoštevajte vsa navodila za uporabo; imeti brezhibno in neodgovarjalno življenjepis ter spremno pismo; na vašem intervjuju, prikažite pravočasno, z ustreznimi izvodi vašega življenjepisa in strokovnega vzdrževanja.

Podobne besede: organizirani

Dinamično: pomislite na to kot posodobljeno različico "kažejo pobudo" - dinamični zaposleni prevzamejo odgovornosti, ki presegajo opis njihovega delovnega mesta. Prepričani so, lahko samostojno razmišljajo in so udobno vodilni v projektih in ekipah. Pokažite, da ste dinamičen zaposleni, tako da poudarite, kako ste presegli opis vašega delovnega mesta in primere vodenja.

Podobne besede: vodstvena vloga, samozaposleni, agent sprememb, kaže pobudo

Hitro tempu : Ali dobro delate z zadnjim delom, nepričakovanimi nalogami za požarne vrtine, nenačrtovanimi poznimi urami in večkratnimi roki? Uporaba te besede v opisu delovnega mesta lahko pomeni dolge ure. Lahko tudi navede podjetje v pretoku ali nagnjeni k nepričakovanim spremembam v smeri.

Bodite pripravljeni v intervjuju s primeri, kako ste upravljali več projektov ali se odzval na spremembo v zadnjem trenutku, da bi vtisnili intervjuje.

Podobne ključne besede: agilni, usmerjeni na roke, zmožni večopravilnosti, dobro delujejo pod pritiskom

Prilagodljiv: včasih "ni opravilo premajhno" ali "je pripravljeno vložiti" - te vrste ključnih besed označujejo podjetje, ki ima lahko zelo ravno organizacijo. Ne pričakujte, da bo nekdo tiskal dokumente za vas; v prilagodljivem delovnem okolju delavci pogosto pričakujejo, da bodo rešili svoje težave. Upoštevajte tudi, da to lahko kaže na potrebo po hitrem zamenjavi orodja, nepričakovanih urah (kot so prenočitve in vikendi), da opravite delo in lahko delate stvari zunaj opisa delovnega mesta. Na nižji stopnji bi to lahko pomenilo tudi, da boste morali narediti precej manjše delo (pobiranje kave, spuščanje suhega čiščenja).

Podobne besede: dobro deluje pod pritiskom, misli izven okenca, večopravilnost

Priložnost za rast: To bi lahko kazalo na nekaj stvari, od nizke plače do visokega prometa na delovnem mestu. Položaj z "velikim potencialom za rast" je verjetno nekaj, česar ne boste dolgo ostali - kar bi lahko pomenilo, da boste napredovali v boljšo vlogo ali da je delo tako težko, da nihče ne ostane na mestu samem zelo dolg. Nasvet: v vašem intervjuju se pozanimajte o ljudeh, ki so že imeli vlogo.

Ninja: Najpogosteje se pojavljajo pri opisu začetnega in tehničnega dela, ninjas - ali guruji in čarovniki - so posodobljena različica "strastnih" zaposlenih. Podjetja uporabljajo to besedo, da pokažejo, da iščejo superzvezdo - najboljše od najboljših - in tudi, da je okolje v pisarni mlado, zabavno in energično. Ne uporabljajte te besede, da bi se opisali; zdi se preveč samoumevno. Zavedajte se, da uporaba teh vrst besed v delovnih obiskih lahko nakazuje, da pisatelj ni gotovo, kako opisati vlogo, in je lahko tudi namig, da bo delo zahtevalo dolge ure in izgorelost.

Podobne ključne besede: Guru, čarovnik, rock zvezda, jedi, superhero, evangelist

Strastno : uporaba te besede v opisu delovnega mesta pomeni, da se od zaposlenih pričakuje, da bodo naredili več kot punch in out; družba želi zaposlene, ki so navdušeni nad zadevnim delom, industrijo in družbo. Noben pritožnik ali opazovalec ur ni hotel! Ta beseda je še posebej pogosta v neprofitnih in tehnoloških seznamih delovnih mest. Previdno preučite podjetje pred pisanjem vašega spremnega dopisa in anketiranja; to vam bo pomagalo, da se vam zdi, da se ukvarjate s poslovanjem in vlogo.

Podobne besede: navdušeni, visoka energija, storjena

Orodja, usmerjena k rezultatom: Ali ste prihranili svojo družbo na svojem zadnjem položaju? Odpravite neučinkovitost? Sodelujte v nagrajenem projektu? To ključno besedo uporabite kot izgovor za izplačilo nekaterih svojih dosežkov v vašem spremnem pismu (in intervjuju, če ga dobite); vključno s to besedno zvezo pomeni, da je podjetje zainteresirano za kandidate, ki prihranijo denar, čas za zaposlene, povečajo prodajo ali karkoli želijo izide v industriji dela.

Samozaposleni: pričakujte položaj, ki ne bo vključeval veliko prijemov, tedenskih srečanj z nadzorniki ali nastavitev prijave. Označite krat, ko ste delali neodvisno. Če ste nekdo, ki želi vprašati veliko vprašanj ali zahteva povratne informacije in potrditev, to morda ne bo dobro za vas. In če vloga zahteva veliko novega dela, se to morda ne bo dobro prilegalo - se boste sami odločili za neuspeh, če boste zasedli položaj z neznano odgovornostjo, ki ne zagotavlja usposabljanja ali nadzora.

Podobne besede: proaktivno, dobro deluje pod pritiskom, pripravljen samostojno delo, podjetniško, neodvisno, iznajdljivo

Igralec ekipe: ta pogost pojav v oglasih pomeni, da je podjetje bolj zanimivo za rezultate kot kdo je naredil kaj. Poudarite svojo sposobnost, da dobro delate z drugimi, in vaše prednosti pri brainstormingu in sodelovanju. Morda boste želeli govoriti od "mi" namesto "jaz" med odgovorom na nekaj vprašanj med intervjujem.

Kot lahko vidite, obstaja veliko dragocenih informacij, skritih za hackneyed besed in fraze, ki prevladujejo oglasov za delo. Ko načrtujete svoje spremno pismo in pripravite za intervju, upoštevajte ta pisateljski predznak: Prikaži, ne povejte. Poiščite načine za prikaz časa, ki ste jih vključili v podrobnosti, opisane v teh stavkih. Namesto da bi se opisali kot samozaposleni, opišite čas, s katerim ste samostojno obdelali projekt.

Več o Buzzwords