Naučite se preklicati razgovor o zaposlitvi

Ko imaš sestanek za razgovor za službo in ne moreš uspeti, kaj bi moral storiti? Včasih se zgodi življenje - lahko se otrok ali drugi družinski član zboli, lahko imate na vaši trenutni službi nenadne nasprotujoče si delovne obveznosti, ali pa se je vaš avto odločil razbiti zjutraj intervjuja. Odgovor je odvisen od tega, ali ste se odločili, da sploh ne želite delovnega mesta in želite popolnoma preklicati, ali če želite preprosto premakniti za drug datum in čas.

Kako preklicati zaposlitveni intervju

V obeh primerih je pomembno, da delodajalec čim prej obvestite, da vam ne bo uspelo priti do imenovanja za razgovor. Če je to mogoče, ne počakajte do zadnje minute. Naj delodajalec ve, takoj, ko se zavedate, da ne morete uspeti.

Čas izpraševalca je dragocen, v časovnem režima, s katerim se odpovedujete, lahko načrtujete drugega prosilca. Želite tudi, da delodajalec ostanejo v dobrih pogojih, če želite ponovno načrtovati ali če se drugo podjetje odpre z družbo, ki vam ustreza.

Ko ne želite ponovno načrtovati

Če ste se odločili, da vas sploh ne zanima, in ne želite iti na razgovor, je običajno dovoliti, da anketar ve, da ste svojo kandidaturo umaknili za položaj. Vendar pozorno premislite o razlogih za zavrnitev intervjuja - če niste 100% prepričani, ali želite delo ali ne, je običajno bolje, da se intervju udeležite kot misijo "ugotavljanje dejstev".

Če se odločite, da ni dela, ki bi vam želel (ali če ste se odločili, da sprejmete drugo ponudbo za delo), pokličite ali pošljite e-pošto osebi, ki je najavila razgovor, da se seznanijo, da se ne udeležite razgovora. Navedite čim več obvestil. Ni razloga ali pojasnila.

Obstaja nekaj razlogov, zakaj je pomembno, da anketar ve, da ga ne bo uspelo. Najprej je to dober način. Drugič, če se preprosto ne pojavite ali daste v zelo kratkem času, s podjetjem zapišete mostove in v prihodnosti ne boste imeli možnosti, da bi jih najemali. Končno, ker so intervjuji poslovne transakcije, morate zapustiti "pogovor" na čim bolj profesionalen način. Najemodajalci lahko delijo informacije o svojih skupinah kandidatov z drugimi lokalnimi delodajalci kot gesto dobre volje - včasih, če ne morejo najti kandidata, ki jih je vtisnil, bodo poslali svoje ime drugemu delodajalcu, ki bi morda poskušal izpolnite podoben položaj.

Ko želite prestaviti intervju

Ko še vedno želite intervju, vendar je ne morete pravočasno vzpostaviti, pošljite e-pošto ali pokličite osebo, ki je načrtovala razgovor. Če ste e-poštno sporočilo in ne boste takoj slišali, pokličite, tako da boste vedeli, da anketar dobi sporočilo. Ni nujno, da se lotite podrobnosti o tem, zakaj morate zamenjati čas za sestanek - lahko rečete le nekaj splošnega, kot je: "Potrebno je, da se premaknete zaradi nepričakovane družinske situacije." Predlagajte alternativni datum in čas, tako da lahko zagotovite drugo razgovor za intervjuje.

Poskrbite, da boste lahko izvedli prestavljeni intervju. Morda boste prejeli prehod, ko boste prvič preklicali, vendar se to verjetno ne bo zgodilo drugič. Tukaj je več informacij o tem, kako prestaviti razgovor za delo .

Daj veliko obvestila

Kakorkoli, dajte družbi čim večje število obvestil, da se ne boste prikazali za razgovor. Upoštevajte čas intervjuja, čeprav ne želite delovnega mesta.

Vzemi si čas za pripravo

Ko se pripravite na vaš reprogramiran intervju, vzemite čas, da se temeljito pripravite, da boste lahko asocirali. Oglejte si te nasvete o tem, kako se pripraviti na razgovor o zaposlitvi, da bi najboljši vtis na upravitelju najemnih mest - ti predlogi vključujejo raziskovanje podjetja, s katero imate pogovor, prakso vaših odgovorov na vprašanja o skupnih vprašanjih in zagotovite, da imate ustrezen intervju.

Preberite več: Top 10 vprašanj in odgovorov na intervju | Kako začeti intervju