Plačaj za finančna dela

Primerjave za reprezentativna delovna mesta in industrijo

Plačajte za finančne posle : Tukaj so povprečne letne plače od maja 2009 za vse delodajalce za izbrana finančna delovna mesta. Podatki so iz zveznega urada za statistiko dela in so razvrščeni po standardnih šifrah poklicne klasifikacije (SOC). Delovna mesta, prikazana v poševnem tisku, industrija nadalje analizira v naslednjem oddelku spodaj:

Plačilo za finančna dela s strani industrije: iz iste baze podatkov BLS so naštete primerjave plač s strani industrije (vključno z vlado) za reprezentativne kategorije delovnih mest na finančnem področju (tiste, ki so nakazane na predhodni seznam).

Glavni namen je predstaviti, kako se lahko plača za reprezentativna finančna delovna mesta spreminja glede na delodajalca.

Finančni direktorji
Standardna oznaka poklicne klasifikacije (SOC) 11-3031
Povprečne letne plače od maja 2009:

Finančni analitiki
Standardna oznaka poklicne klasifikacije (SOC) 13-2051
Povprečne letne plače od maja 2009:

Vse poklicne dejavnosti in finančne operacije
Standardna oznaka poklicne klasifikacije (SOC) 13-0000
Povprečne letne plače od maja 2009:

Opombe: NAICS (Severnoameriški sistem industrijske klasifikacije) kode, ki opredeljujejo skupine industrije zgoraj:

Zaslužki zaposlencev: Ta podrazdelek upnikov je poleg povprečnih povzetkov plač, ki so povzete zgoraj.

(Upoštevajte tudi, da imajo vladne agencije na počitnicah praviloma bolj prijazne politike in drugič, kot pa delodajalci). Kazalniki prispevkov delodajalcev za pokojnine zaposlenih in zavarovanja za nadomestilo plač za celotno leto 2008 so bili:

Vir za zgornjo analizo: Ministrstvo za trgovino ZDA, Urad za ekonomsko analizo, nacionalni dohodek in računi proizvodov. Razdelite zneske iz tabele 6.11D (prispevek delodajalcev za pokojninske sklade zaposlenih in zavarovalnice) v ustrezne številke iz tabele 6.2D (nadomestilo zaposlenih po dejavnostih).

Poleg tega študija Inštituta Cato, ki temelji na podatkih BLS (glej "Government Pay Boom", uvodnik v Wall Street Journalu z dne 3/26/2010), kaže, da povprečni državni in lokalni uslužbenec uživa celoten paket ugodnosti (plačani dopust, zdravstveno zavarovanje, pokojnine itd.), ki je za delovno uro vredna 70% več kot pri povprečnem zaposlenem v zasebnem sektorju.

Ista študija ugotavlja, da so plače za povprečno državo ali zaposlene v lokalni samoupravi za 34% višje, na uro dela, kot pri povprečnem zaposlenem v zasebnem sektorju. Povprečne plače, plače in dajatve so še vedno višje v zvezni vladi.

Ugotovitve o plačilu za finančne posle: zgoraj navedene številke ponazarjajo te glavne točke:

Za ljudi, ki pričakujejo kariero v nizkih do srednjih obsegih odškodnin, je zvezna zaposlenost zelo privlačna samo na podlagi plač, tudi pred faktoringom v bolj velikodušnih koristih in varnosti zaposlitve, ki je v bistvu v nasprotju z visoko ciklično, odporno na odpuščanje industrija finančnih storitev.