01 Samozaposlovanje prednosti in slabosti
Če ste se odločili, da želite delati od doma, je naslednje vprašanje za mnoge: Ali naj delam zase ali najde zaposlitveni položaj na daljavo?
Odkrito, okoliščine pogosto odločajo za nas. Če pa ste dovolj srečni, da ste merili samozaposlitev (ali freelancing) pred tradicionalno zaposlitvijo, upoštevajte te prednosti in slabosti samozaposlitve.
Naslednji: Pros samozaposlovanja
02 The Best of Self-Employment
Več svobode pri načrtovanju in opravljanju dela. Svoboda izbire lastnega urnika je ena izmed najbolj privlačnih prednosti freelance. Ker IRS opredeljuje neodvisnega izvajalca kot nekoga, ki podjetje ne usmerja "sredstev in metod", s katerimi delajo, imajo seveda več svobode v svojem urniku. Neodvisni izvajalci pogosto dobijo delo na projektni osnovi in plačajo po zaključku dela.
Lažje najti delo. Ko podjetja zaposlujejo samostojne podjetnike, ne opravljajo toliko obveznosti, kakršne so, ko zaposlijo zaposlenega, zato so morda pripravljeni zaposliti nekoga za enkratno službo z manj impresivnim nadaljevanjem. Torej, freelancing je lahko način za preboj v novo linijo dela. Toda delo bo moralo dokazati vaše sposobnosti, če želite več.
Bolj verjetna so delovna mesta na domu. Medtem ko lahko samostojni izvajalci delajo v pisarni, ker niso tako natančno nadzorovani kot zaposleni, je bolj verjetno, da bodo na domu. Dejansko je to lahko korist za podjetje, da najema izvajalce, ker jim ni treba zagotoviti pisarniških prostorov za njih.
Poslovni odhodki, ki se odbijejo od davka. Samozaposleni lahko odpisajo številne različne poslovne stroške na svoje davčne dohodke. Med samozaposlitvami davčne olajšave, ki jih uživajo zaposleni pri delu, je zmanjšanje domače pisarne. Več o teh odbitkih in prihodkih samozaposlenih lahko preberete v davčnem vodniku neodvisnega izvajalca.
Brez plačil davkov. Pregledi, ki jih neodvisni izvajalci prejmejo od strank, so običajno večji, kot bi bili zaposleni, ker ne bi bili pobrani davki. To ne pomeni, da ne dolgujejo davkov, ampak dobijo več denarja vnaprej.
Nadomestilo je lahko višje. Ker je najemanje izvajalca lahko cenejše za podjetje, bo morda lahko ponudilo višjo stopnjo nadomestila. Vendar to nikakor ni vedno tako.
Naprej: Cons of Self-Employment
03 Upoštevanje samozaposlovanja
Zdi se, da je zadnji pro na prejšnjem seznamu v nasprotju s prvim koncem tega seznama. Upam, da podjetja vedno iščejo svojo spodnjo linijo, zato se lahko nadomestilo razlikuje glede na želene sposobnosti in trg za te veščine.
Ni potrebno, da bi prejeli minimalno plačo. Ker se neodvisna pogodba pogosto izvaja na podlagi projekta, ni nobenega zagotovila, kakšna je urna postavka, ali pa je višja od minimalne plače.
Večji davki. Delodajalci plačajo polovico stroškov za zaposlene socialne in zdravstvene dajatve Medicare. Izvajalci plačajo vse te davke z davkom na samozaposlitev.
Davčna plačila. Delodajalci zbirajo davke na dohodke in izplačane plače z odbitki plače in jih pošljejo vladi. Neodvisni izvajalec mora sprejeti pošiljanje teh plačil in morda bo zahtevana četrtletna ocenjena davčna plačila.
Stroški vodenja podjetja. Medtem ko je lepo, da so stroški vodenja podjetja odbitni za davke, je še lepše, če kdo drug plača za vašo internetno povezavo, pisarniške potrebščine in druge poslovne potrebe. Običajno delodajalci plačujejo te vrste stroškov.
Nobenih koristi. Koristi, kot so zdravstveno zavarovanje, počitnice, pokojninski načrti itd., Se ponujajo samo zaposlenim,
Manj varnosti zaposlitve. Podjetja pogosto zaposlujejo neodvisne izvajalce, ker imajo kratkoročne projekte ali nepravilen obseg dela. Delo izvajalcev lahko pride v praznikih ali lakoti.
Plačila se pogosto pojavljajo nepravilno. Tako kot je delo lahko tudi nepravilno, tudi plačila. To lahko otežuje osebni proračun.
Za izdajanje računov in njihovo zbiranje je odgovoren izvajalec. Za razliko od plače, ki je na urniku brez ukrepanja zaposlenega, mora izvajalec običajno poslati račun, ki ga je treba plačati. In če račun ni plačan pravočasno, je izvajalec, ki mora slediti, da zagotovi plačilo. V nekaj primerih pa naročniki sploh ne morejo plačati, kar pomeni, da mora izvajalec vložiti pravno tožbo ali sprejeti zaostritev.