Kadar je trg dela konkurenčen, za vsakega odprtega položaja obstaja navadno veliko kandidatov, družba pa ima lahko zadosten obseg prijaviteljev, ki živijo v neposredni bližini kampusa. V tem primeru vam lahko dobite intervju samo, če ste pripravljeni osebno položiti račune za vaše potne stroške in hotelske stroške.
Ko podjetja plačajo potne stroške za razgovor o zaposlitvi
Vendar pa za delovna mesta na najvišji ravni / ravni C, številna delovna mesta v akademski karieri ali delovna mesta, kjer mora podjetje aktivno zaposlovati kandidate, veliko večja verjetnost je, da bo delodajalec uredil potovanje na svoje stroške ali povrnil vse ali nekaj svojih stroškov.
Preverite seznam oglasov
Preden zaprosite za zaposlitev na novi lokaciji, preverite objavo delovnega mesta. Lahko določi, da potni stroški in stroški selitve niso zagotovljeni. Če je tako, ne pričakujte (ali ne zahtevajte) delodajalca, da plača.
Recruitirani kandidati
Če vas je podjetje aktivno zaposlilo, v nasprotju z iskanjem delovnega mesta in uporabo samih, lahko pričakujete, da bo podjetje vedelo, kje ste, in da pokrijete stroške razgovora z vami. To se pogosto zgodi, ko je podjetje najel izvršilno podjetje za iskanje ali zaposlovalo / "headhunter", da bi ustvaril najboljše talente za vsako delo.
Za druge prijavitelje lahko povabilo za razgovor, ki ga prejmete, omeni, da bodo pokriti vaši stroški.
Zahteva za povračilo
Ne veste kdo plača? Če nimate kakršnih koli nasprotnih informacij, ko vas prosimo, da potujete na razgovor, je sprejemljivo vprašati, če vam bo podjetje uredilo potovanje.
V nasprotnem primeru vprašajte, ali obstaja možnost povračila za vse ali del stroškov, ki jih boste imeli, da pridete na razgovor.
Če pa ste zelo zainteresirani za delo, vendar nimajo sredstev za financiranje lastnega potovanja, lahko tudi vprašate, ali bi bil delodajalec pripravljen na razgovore s Skypeom. Spletni intervjuji postajajo vedno bolj pogosti, saj lahko delodajalcem prihranijo čas in denar, medtem ko razširjajo in optimizirajo skupino najboljših kandidatov.
Ne pozabite, da če družba ne plača potnih stroškov, da bi prišla na razgovor, verjetno ne bo plačala, da bi se preselila tudi vi. Torej, se lahko odločite zavrniti razgovor, če si ne morete privoščiti, da pridete do njega ali se premaknete. Preden se preselite na katero koli izven mesta ali zunaj države, seveda morate uporabiti plače in stroške življenja kalkulatorjev, da ugotovite, ali bi bil pomemben premik, kot je ta, finančno izvedljiv.
Kateri potni stroški so pokriti?
Potni stroški, ki so pokriti, so odvisni od politike družbe.
V nekaterih primerih so zajeti vsi vaši stroški, vključno z letalskimi borili, hoteli in obroki. Druga običajna praksa je, da podjetje plača svoj vložek, dokler plačate za prevoz. Morebitni zaposleni verjetno pričakujejo, da bodo krili svoje potne stroške za zaposlitev na začetni ravni in delovna mesta za neprofitne organizacije.
Odhodki za potne stroške, ki jih ni mogoče odbiti
Če delodajalec ne krije vaših stroškov, so nekateri od vaših potnih stroškov lahko odbitni. Če potujete po iskanju nove zaposlitve v vaši trenutni poklici, boste morda lahko odšteli potne stroške. Prav tako se lahko odbijejo telefonske oddaljenosti na daljavo, povezane z vašim iskanjem zaposlitve. Tukaj je več informacij o davčnih olajšavah za iskalce zaposlitve .
Nasveti za iskanje zaposlitve, ko se premikate
Potrebujete pomoč pri iskanju zaposlitve, ko se preselite? Tukaj je deset nasvetov za iskanje zaposlitve v novem mestu, ko se premikate. Če ste na žogi in začnete iskati novo službo precej pred selitvijo v novo mesto, vam je morda dovolj srečo, da bi ga najel delodajalec, ki je pripravljen prispevati k svojim gibljivim stroškom s paketom za premestitev . Takšni paketi lahko vključujejo prevozne stroške za iskanje novega doma pred preselitvijo, stroške gibanja za gospodinjstvo, nepremičninske provizije za nakup ali prodajo doma, stroške za zaprtje nepremičnin in / ali pomoč pri iskanju zaposlitve za zakonca ali partnerja.
Preberite več: Paketi za selitev | Kalkulatorji plač in stroškov življenja