10 Tech Careers, ki ne vključujejo kodiranja

Želite, da se vključite v cvetoče tech scene, vendar ne veste, kako kodirati? Ne boj se. Obstaja tona karierne priložnosti v tehnologiji, ki ne vključujejo pisanja kode.

Spodaj je seznam 10 donosnih karier v tehnologiji, skupaj z mini profili in nacionalno povprečno plačo za vsako. Upoštevajte, da so bili vsi podatki o plačah pridobljeni iz PayScale.

  • 01 Oblikovalec izkušenj z uporabnikom

    Ustvarjalci uporabniških izkušenj (UX) izdelujejo izdelke pri končnem uporabniku. V bistvu je njihov glavni cilj povečanje zadovoljstva uporabnikov.

    Polje UX se zelo razlikuje. Nekateri UX-ji se osredotočajo izključno na uporabniške raziskave, drugi pa so bolj povezani s prototipnimi izdelki.

    Kljub temu pa nekaj ključnih odgovornosti vključuje:

    • Raziskovanje uporabnikov : razumevanje uporabnikov prek intervjujev ali drugih metod, kot so sortiranje kart
    • Informacijska arhitektura: poznavanje najučinkovitejših načinov za strukturiranje vsebine na spletnem mestu ali aplikaciji
    • Podatkovno usmerjena zasnova: oblikovanje izbir na podlagi analize podatkov
    • Wireframing in prototipiranje : gradnja testnih različic spletnih strani / spletnih aplikacij

    Nacionalna povprečna plača za oblikovalce UX: 72.780 $

  • 02 Dizajner uporabniškega vmesnika

    Podobno kot UX, vendar oblikovanje uporabniškega vmesnika (UI) daje večji poudarek zasnovi vmesnika.

    UI oblikovalci vzpostavijo videz in občutek vmesnika programske opreme. UI oblikovalci so pogosto odgovorni za:

    • Vizualno oblikovanje skozi vsako fazo od brainstorminga do inženiringa
    • Jasna komunikacija idej in navodil uporabnikom z dobro zasnovanimi žičnicami, zgodbo, uporabniškimi tokovi in ​​zemljevidi spletnega mesta
    • Izdelava vmesnika kohezijske celote z namernim oblikovanjem vsakega elementa spletnega mesta ali spletne aplikacije, da bi zagotovili skupno delo

    Nacionalna povprečna plača za oblikovalce UI: 61.308 $

  • 03 Tester kakovosti programske opreme

    Naslov je enako, kot se sliši: preskušate kakovost programskih izdelkov pred zagonom in zagotovite, da delujejo pravilno pred objavo.

    Polje je povezano z zagotavljanjem kakovosti (QA), vendar ločeno od njega.

    V bistvu izvajate različne vrste testov, poskusite "prekiniti" programsko opremo. Preizkusi vključujejo funkcionalne teste, scenarije strank, testiranje izjemnih situacij, testiranje razširljivosti in drugo.

    Končni cilj je odpraviti hrošče in izboljšati kakovost končnega izdelka.

    Nacionalna povprečna plača za preizkuševalce kakovosti programske opreme: 53.646 USD

  • 04 podatkovni analitik

    "Veliki podatki" so takšne buzzword, vendar z dobrim razlogom. Delovna mesta, ki se nanašajo na znanost o podatkih, imajo svetlo prihodnost - imenovana je najbolj seksi naloga 21. stoletja!

    Naloge za analizo podatkov so popolne, če imate radi analizo podatkovnih nizov, opazovanje trendov in posredovanje ugotovitev v jeziku, ki jih lahko vsakdo razume.

    Odvisno od službe in podjetja pa bi lahko zahtevali programsko znanje.

    Nedvomno so matematične veščine pomembne, ko gre za podatkovni analitik, zlasti poznavanje statistike. Morali bi imeti močne analitične sposobnosti in biti sposobni zbirati in organizirati velike zbirke podatkov.

    Nacionalna povprečna plača za analitike podatkov: 52.981 $

  • 05 Specialist za optimizacijo iskalnikov

    Optimizacija iskalnikov (SEO), ki je pogosto uvrščena pod tržno deželo, ima vsekakor tehnične vidike. Konec koncev, SEO obravnava pridobivanje uvrstitev v iskalnikih, ki so roboti!

    SEO strokovnjaki lahko sodelujejo z razvijalci in spletnimi oblikovalci, da se zagotovi najboljše prakse SEO se izvajajo na spletni strani / spletne aplikacije.

    Druge skupne odgovornosti za strokovnjake SEO vključujejo:

    • Raziskovanje ključnih besed
    • Delo s skupinami vsebin, s katerim se usmerite v ustvarjanje vsebine
    • Optimiranje kopiranja na straneh za izboljšanje razvrstitve iskalnika
    • Sledenje, poročanje in analiza spletnih strani za analitiko in PPC

    Nacionalna povprečna plača za strokovnjake za SEO: 40.750 $

  • 06 Specialist za spletno analizo

    Spletna analitika se nanaša na SEO in digitalni marketing. Strokovnjak običajno naredi stvari, kot so merjenje prometa na spletnem mestu, določanje ciljev za elemente spletnega mesta, vizualizacijo uporabniške izkušnje prek storitve Google Analytics in spremljanje uspešnosti sprememb spletnega mesta s testiranjem A / B.

    Ponavadi boste sodelovali z agencijo, ki ima več strank, zato boste obravnavali več kot eno spletno stran (čeprav morda ne vse naenkrat - odvisno od velikosti agencije in delovnega procesa!).

    Ta položaj je primerljiv s podatki analitikov podatkov, vendar je veliko natančnejši, saj spletno analitiko obravnava samo obiskovalce spletnih mest.

    Nacionalna povprečna plača za strokovnjaka za spletno analizo: 62.464 $

  • 07 Hacker za rast

    Znano tudi kot "specialist za pridobivanje uporabnikov", je to še eno stališče, ki se nanaša na trženje. Hekerji za rast se pogosto uporabljajo pri zagonu.

    Hekerji za rast združujejo trženje, tehnologijo in razvoj podjetij, vendar pa je njihov poudarek izključno na pridobivanju uporabnikov. Razvijajo načrte, ekstenzivno eksperimentirajo, merijo rezultate, nato po potrebi prilagodijo načrte ali jih popolnoma zavrtijo. Morajo biti prilagodljivi in ​​se odzivati ​​na rezultate.

    Nacionalna povprečna plača za hekerje za rast: po "SimplyHired" je povprečna plača 60.000 dolarjev. Vendar pa so nekateri drugi viri navajali višje do 150.000 dolarjev na višji ravni.

  • 08 Programska prodaja programske opreme

    Ne naredite napake v zvezi s tem: v prodaji programske opreme podjetja lahko ustvarite tono denarja. Kot veliko prodajnih delovnih mest, bo izjemna uspešnost dobila provizije in bonuse.

    Tukaj prodajate programsko opremo kot storitev, običajno med podjetji (B2B).

    Najboljši izvajalci lahko zaslužijo 400.000 $ - vsaj pri Oracle in drugih topih družbah, kot so SAP in EMC - ali celo do 500.000 $ v določenem letu.

    Vendar pa je tvegana kariera. Če ne izpolnjujete kvot, lahko izgubite svoje delo. To je delo z visokim pritiskom in je težko narediti, če imate družino, saj vključuje veliko potovanj.

    Glede na Glassdoor je povprečna plača 111.638 $. Kot sem že rekel prej, pa se to lahko močno spreminja glede na vašo prodajo.

    Nacionalna povprečna plača za prodajo programske opreme za podjetja: 72.325 $

  • 09 Tehnična podpora

    Za nekatere vrste tehničnih podpornih delovnih mest potrebujete stopnjo, še posebej, če je podpora, ki jo dajete, zelo tehnična. Za druge, ne.

    Na tem področju je veliko prožnosti; včasih lahko celo delate od doma. Dokler ste sposobni sodelovati s stranko in jim pomagati pri njihovih tehnoloških težavah, ni vedno pomembno, ali ste v kabini ali na kavču.

    Ne glede na to, boste morali poznati veliko različnih tehnoloških izdelkov in težav ter imeti dobre komunikacijske spretnosti.

    Nacionalna povprečna plača strokovnjakom za tehnično podporo: 40.335 $

  • 10 Tehnični agenti

    Tehnični zaposlovalci so ljudje, odgovorni za najem tehničnih zaposlenih, kot so programerji in razvijalci .

    To pomeni, da čeprav ne delate s tehnologijo ali kodiranjem, boste morali govoriti o pogovoru in imeti vsaj osnovno razumevanje zadevnih konceptov.

    Prav tako boste morali zastopati podjetje in se prepričajte, da ste izbrali osebo, katere osebnost in spretnost je najbolje prilagojena njihovim potrebam.

    Spretnosti komuniciranja so ključnega pomena za tehničnega sodelavca. Izkušnje pri delu na tehnoloških področjih so bonus, kot je zrela in samozavestna osebnost.

    Nacionalna povprečna plača za tehnične uslužbence : 45.064 $

  • Zaključek

    Če poskušate pridobiti izkušnje v tehnološkem svetu, se ne počutite kot takoj, ko boste dobili najboljšo nalogo. Če delate za tehnološko podjetje, tudi če delaš nekaj takega kot trženje, ki ni neposredno povezano s tehnologijo, boste še vedno začeli pridobivati ​​izkušnje in povezave, ki jih morate kasneje premakniti. Prav tako ne pozabite, da vam ni treba izpolnjevati vseh zahtev pri prijavljanju na delovno mesto, zato tudi, če vam manjka nekaj meril, ne dovolite, da bi vas to odvračalo od iskanja želenega položaja. To je življenje - se učiš, kot greš!