Dan 13 od 30 dni v službo svojega sanj
To so lahko podjetja, ki ponavadi ponujajo delovna mesta, ki ustrezajo vašim interesom, organizacijam, ki imajo željo podjetja v podjetju, in / ali organizacijam, v katere verjamete.
Ciljni seznam vam prihrani čas
S ciljnim seznamom v roki boste dejansko prihranili čas pri iskanju zaposlitve.
Tudi če se zdi produktivno uporabljati za vsako odpiranje delovnega mesta, s katerim se srečujete, dejansko zapravljate svoj čas in energijo. Namesto tega bi se morali uporabljati samo za delovna mesta v podjetjih, za katera menite, da so primerna za vas.
Za delo, ki se ne ujema z vašimi kvalifikacijami in / ali cilji, ni treba porabljati časa za prijavo in anketiranje. Tudi če sprejmete službo v podjetju, ki ni pravi za vas, je verjetno, da ne boste dolgo ostali tam.
Bolje je, da vzamete čas, da poiščete idealna podjetja in se prijavite na delovna mesta, da bi našli dolgoročno službo, ki jo imate radi.
Ustvarjanje ciljnega seznama
Spodaj je nekaj načinov za začetek ustvarjanja ciljnega seznama.
- Poglej najboljše sezname podjetij. Mnoge spletne strani naštevajo najboljša podjetja za delo v različnih različnih panogah. Na primer Fortune uvršča podjetja v različne kategorije, vključno z Fortune 100, Fortune 500 in Fortune 1000 (na podlagi bruto prihodkov), najboljših malih podjetij, najboljših podjetij za tisočletje in več. Glassdoor in Forbes ponujajo tudi seznam top podjetij. Preglejte sezname, ki se ujemajo z vašimi interesi, preberite opise posameznih podjetij in napišite podjetja, ki ustrezajo vašim interesom industrije in vaši idealni kulturi podjetja.
- Poglej v svojo trgovinsko zbornico. Vaša lokalna gospodarska zbornica mora imeti seznam lokalnih podjetij. Na tem seznamu si oglejte, ali obstajajo lokalna podjetja, ki ustrezajo vašim interesom. Kliknite tukaj, če želite poiskati lokalno trgovinsko zbornico.
- Poiščite svoja poklicna združenja. Če pripadate poklicnim združenjem, si oglejte njihove spletne strani in poiščite seznam družb članic. Če ne pripadate nobenim združenjem, kliknite tukaj za seznam združenj po dejavnostih. Poiščite združenja v svoji panogi in preverite, ali imate dostop do seznama industrij posameznih združenj.
- Brskanje po povezavi. Če imate stike, ki delajo na vašem področju, si oglejte njihove profile za povezavo (ali druge profile družabnih omrežij) in si oglejte, kje delujejo. Podobno si oglejte člane skupin LinkedIn, ki so povezani z vašo industrijo in si oglejte, kje delujejo.
Omejite svoj seznam
Ko ste ustvarili seznam s temi metodami, je čas, da svoj seznam omejite samo na podjetja, ki so resnično popolna ali skoraj popolna. Če želite to narediti, boste morali raziskati podjetja na vašem seznamu.
Najprej obiščite spletno stran vsake družbe. Preberite poslanstvo vsakega podjetja in vse druge informacije, ki jih ima na spletnem mestu o delovnem okolju, ljudje, ki jih podjetje zaposluje, in vse ostalo o kulturi podjetja.
Če želite poiskati informacije o podjetju, obiščite tudi oddelke podjetij LinkedIn's. V tem razdelku so informacije o vsaki kulturi podjetja, pa tudi o delovnih mestih in povezavah, ki jih imate v vsaki družbi. Glassdoor je tudi dobra stran za branje pregledov podjetij, ocene, informacije o plačah in še več.
Na podlagi teh informacij prečkajte katera koli podjetja na vašem seznamu, ki niso močno primerna.
Razširite svoj seznam en več časa
Če menite, da je vaš seznam zdaj premajhen, ali da vsebuje le izredno dobro znana podjetja, razmislite, kako malo boste razširili seznam.
Oglejte si oddelek Linkedin's Companies ali na Glassdoor, če želite poiskati nekatere organizacije, ki se borijo proti organizacijam na vašem seznamu.
Raziščite ta podjetja, in če se karkoli od njih zdi dobro prilegajoče, jih dodajte na seznam.
Končni seznam
Na koncu bi morali imeti seznam od 10 do 20 podjetij, ki jih boste še naprej ciljali pri iskanju zaposlitve. Ko nadaljujete s iskanjem zaposlitve, nemudoma odstranite ali dodajte podjetja, ko dobite boljši občutek za vrsto organizacije, za katero želite delati.