Pogosto zastavljena vprašanja o tednu Nacionalnega poslovnega ženska

Kaj je, kdaj je, in zakaj praznujemo teden NBW?

Kaj je teden nacionalnih poslovnih žensk?

Po besedah ​​Cheryl Grazierja, izvršnega direktorja svetovnega sveta za ženske v Missouriju (2002), je namen tedna nacionalnih poslovnih žensk "priznati ženske, ki so bile v preteklosti temelj za poslovanje v Združenih državah, in preučiti, kako daleč Ženske v podjetju so prišle. "

Kdaj je nacionalni teden poslovnih žensk?

Od leta 1938 je bil nacionalni teden poslovnih žensk uradno praznovan tretji celodnevni teden v oktobru vsako leto.

Kdaj se je začel teden ženskih delavnic?

Prvo spoštovanje NBWW je bilo od 15. do 22. aprila 1928. Prvi NBWW se je začel z nacionalno govorečim govorom Leana Madesina Phillipsa, predsednika Nacionalne federacije poslovnih in poklicnih ženskih klubov (NFBPWC).

Čeprav je Phillips začel prvi dogodek NBWW, bi bilo treba idejo NBWW pravilno pripisati izvršni sekretar NFBPWC Emma Dot Partridge (od 1924 do 1927).

Phillips je v svojem govoru poudarila, da je bila NBWW ustvarjena ", da bi pozornost javnosti osredotočila na boljšo poslovno žensko za boljši poslovni svet."

NBWW Trivia

Ameriški predsednik Herbert Hoover je bil prvi predsednik, ki je izdal pismo, ki priznava NBWW ter prispevke in dosežke delavk.

Več načinov za prepoznavanje lastnikov žensk in delovnih žensk

Priznavanje številnih pomembnih ekonomskih in naprednih prispevkov malih do velikih žensk je pomemben korak k ustvarjanju boljše raznolikosti spolov v sejnih dvoranah in podjetjih.

Eden od načinov, kako prepoznati zaposlene ženske in podjetnice, je to, da praznujemo teden nacionalnih poslovnih žensk (NBWW), vendar obstajajo tudi drugi dogodki »nacionalnega priznavanja«, na katerih se ženske lahko tudi zavedajo.

Poleg NBWW so ženske lahko priznane tudi med nacionalnim tednom malih podjetij.

Leta 2010 so lastniki ženskih podjetij priznali v 24 državah kot mala podjetja v letu.

Nagrade za nacionalne nagrade za mala podjetja so razdeljene v naslednje kategorije, v katerih ima ženska, ki je izstopala, priložnost, da se priznajo in nagrajujejo za svoje dosežke:

Zakaj čakati?

Vsak dan je dober dan za podporo podjetniškim ženskam. Ni vam treba čakati na teden NBWW ali nacionalnega malega podjetja - preprosto tako, da ženskam ponujate enake možnosti, usposabljanje in napredovanje, saj uživajo moški kolegi, je morda najboljši način za pomoč ženskam doseči še večji uspeh.