86. člen: odsotnost brez dopusta
Vsak pripadnik oboroženih sil, ki brez avtoritete
(1) v predpisanem roku ne odide na njegovo imenovano delovno mesto;
(2) gre od tega kraja; ali
(3) odsoten ali ostane odsoten iz svoje enote, organizacije ali delovnega mesta, na katerem mora biti v predpisanem roku; se kaznuje, kot ga lahko vodi borilni postopek.
Elementi.
(1) Neuporaba določenega kraja zaposlitve .
- (a) da je določen organ določil določen čas in dolžnost za obdolženca;
(b) da je obtoženec vedel o tem in kraju; in
(c) da obdolženec brez pooblastila ni odšel na določeni kraj dajatve v predpisanem roku.
(2) Odhajajo z imenovanega delovnega mesta .
- (a) da je določen organ določil določen čas in dolžnost za obdolženca;
(b) da je obtoženec vedel o tem in kraju; in
(c) da je obdolženec brez pooblastila odšel z imenovane službe po tem, ko je o tem poročal na tem mestu.
(3) odsotnost iz enote, organizacije ali delovnega mesta .
- (a) da se je obtoženi odsotil samega sebe iz svoje enote, organizacije ali službenega položaja, na podlagi katerega je moral biti;
(b) da je bila odsotnost brez pooblastila od vsakogar, ki je pristojen za dodelitev njega ali njenega dopusta; in
(c) da je bila odsotnost za določen čas. Opomba: če je odsotnost prenehala z vznemirjanjem, dodajte naslednji element
(d) da je odsotnost prenehalo s prijetjem.
(4) Zapuščanje ure ali straže .
- (a) da je bil obtoženec stražar, opazovalec ali dolžnost;
(b) da se je obtoženi odslužil od svojega stražarja ali delovnega oddelka;
(c) da odsotnost obtoženca ni bila v pristojnosti; in Opomba: Če je bila odsotnost z namenom, da opusti obtoženec stražarja, ure ali dela, dodajte naslednji element
(d) da je obdolženec zapustil svojo stražo, uro ali službo.
(5) odsotnost iz enote, organizacije ali delovnega mesta z namenom izogibanja manevrom ali terenskim vajam .
- (a) da se obdolženec odsoten od svoje enote, organizacije ali službenega položaja, na katerem je moral biti;
(b) da odsotnost obtoženca ni bila izvzeta;
(c) da je bila odsotnost za določen čas;
(d) da je obtoženec vedel, da bi odsotnost nastala med delom obdobja manevrov ali terenskih vaj; in
(e) da se je obdolženec izognil celotnemu ali delu obdobja manevrov ali terenskih vaj.
Pojasnilo.
(1) Na splošno . Ta člen je zasnovan tako, da pokriva vse primere, ki niso navedeni drugje, pod pogojem, da je vsak pripadnik oboroženih sil preko lastnih krivde članov ne na kraju, kjer mora biti član v predpisanem roku. Ni nujno, da je oseba odsotna izključno iz vojaške pristojnosti in nadzora. Prvi del tega articlerelating na imenovani kraj dutyplies, ali je kraj imenovan za srečanje za več ali samo eno.
(2) Dejansko znanje . Kazniva dejanja, da se ne obiščejo in odhajajo z določenega kraja dolžnosti, zahtevajo dokaz, da je obtoženec dejansko vedel za določen čas in kraj službenega dolžnika. Kršenje odsotnosti iz enote, organizacije ali službenega kraja z namenom izogibanja manevrom ali terenskim vajam zahteva dokaz, da je obtoženec dejansko vedel, da bi odsotnost nastala med delom obdobja manevrov ali terenskih vaj. Dejansko znanje se lahko dokaže s posrednimi dokazi.
(3) Namera . Poseben namen ni element nedovoljene odsotnosti. Poseben namen je element za določene otežene nepooblaščene odsotnosti.
(4) Otežene oblike nepooblaščene odsotnosti . Obstajajo različice nepooblaščene odsotnosti v skladu s členom 86 (3), ki so resnejše zaradi oteževalnih okoliščin, kot so trajanje odsotnosti, posebna vrsta dolžnosti, s katero se obdolženec odsoten sam in poseben namen, ki spremlja odsotnost .
Te okoliśćine niso bistveni elementi krśitve ćlena 86. Te preprosto predstavljajo posebne zadeve v poslabśanju. V nadaljevanju so poslabšane neodobrene odsotnosti:
- (a) Nepooblaščena odsotnost za več kot 3 dni (trajanje).
(b) nedovoljena odsotnost za več kot 30 dni (trajanje).
(c) Nepooblaščena odsotnost s stražarja, ure ali dolžnosti (posebna vrsta dajatve).
(d) nedovoljena odsotnost iz oddelka za stražo, uro ali službo z namenom, da se opusti (posebna vrsta dolžnosti in posebna namera).
(e) nedovoljena odsotnost z namenom izogibanja manevrom ali terenskim vajam (posebna vrsta dolžnosti in posebna namera).
(5) Nadzor s strani civilnih oblasti . Član oboroženih sil je na zahtevo na podlagi člena 14 obrnil na civilne organe ( glej RCM 106), ni odsoten brez dopusta, medtem ko jih imajo v okviru te dobave. Kadar pripadnik oboroženih sil odsoten z dopustom ali odsoten brez dopusta, ki ga civilni organi zadržijo, preizkušajo in oproščajo, se status članov odsoten z dopustom ali odsoten brez odsotnosti s tem ne spremeni, ne glede na to, kako dolgo potekala. Dejstvo, da so pripadniki oboroženih sil obsojeni s strani civilnih oblasti ali so odločeni za mladoletnega storilca kaznivega dejanja ali če je primer preusmerjen iz rednega kazenskega postopka v poskusnem obdobju, ne oprosti nobene nepooblaščene odsotnosti, ker je nezmožnost članov vrnitev je bila posledica namerne kršitve. Če član civilnega organa izpusti nekdo izven sodnega postopka in je bil v času prijetja ali pridržanja na dovoljeni dopust, se lahko član prozi za neodobrjeno odsotnost le, če se dokaže, da je član dejansko storil kaznivo dejanje, za katerega je pridržani, tako da ugotovi, da je bila odsotnost posledica lastnih kršitev.
(6) Nezmožnost vrnitve . Status odsotnosti brez dopusta ne spremeni nezmožnost vrnitve zaradi bolezni, pomanjkanja prevoznih sredstev ali drugih invalidnosti.
Toda dejstvo, da je bilo celotno ali del obdobja nedovoljene odsotnosti v smislu, prisilno ali neprostovoljno, je dejavnik pri razširitvi in ga je treba pri obravnavi prvotnega odstopa kršitve ustrezno upoštevati. Kadar pa oseba, ki je na dovoljenem dopustu, brez krivde, ne more vrniti ob izteku tega roka, ta oseba ni storila kaznivega dejanja odsotnosti brez dopusta.
(7) Določitev enote ali organizacije obdolženca . Oseba, ki se prenese med dejavnosti, se običajno šteje za pripisano dejavnosti, ki ji je bila naložena prijava. Oseba z začasno dodatno dajatvino se nadaljuje kot članica redno dodeljene enote in če oseba ni prisotna pri dodelitvi začasne dajatve, oseba odsoten brez dopusta iz obeh enot in se lahko obdrži brez odsotnosti iz ene enote.
(8) Trajanje . Nedovoljena odsotnost v skladu s členom 86 (3) je trenutni prekršek. V trenutku je obsojenec odsoten sam ali sama brez avtoritete. Trajanje odsotnosti je v poslabšanju za povečanje najvišje kazni, ki je dovoljena za kaznivo dejanje. Tudi če trajanje odsotnosti ni več kot 3 dni, se običajno zatrjuje v specifikaciji iz člena 86 (3). Če se trajanje ne obtožuje ali če je zatrjevano, vendar ni dokazano, se lahko obdolženec obsoja in kaznuje le za en dan nepooblaščene odsotnosti.
(9) Izračun trajanja . Pri izračunu trajanja nepooblaščene odsotnosti je vsak neprekinjen čas odsotnosti ugotovil, da se vsota, ki ne presega 24 ur, šteje kot 1 dan; vsako takšno obdobje, ki traja več kot 24 ur in ne več kot 48 ur, se šteje kot 2 dni in tako naprej. Za uro odhoda in vrnitev na različne datume se šteje, da so enaki, če niso domnevni in dokazani. Če je obtoženec na primer kriv za nedovoljeno odsotnost od 06.00 ure, 4. aprila do 1.000 ur, 7. aprila istega leta (76 ur), bi bila najvišja kazen odvisna od odsotnosti 4 dni.
Če pa se obtoženca šteje za krivega preprosto nepooblaščene odsotnosti od 4. aprila do 7. aprila, bi najvišja kazen temeljila na odsotnosti 3 dni.
(10) Prekinitev načina vrnitve v vojaški nadzor .
- (a) Predaja vojaškemu organu . Predaja se pojavi, kadar se oseba predloži kateremu koli vojaškemu organu, ne glede na to, ali je član iste oborožene sile ali o tem neupravičeni status odsotnosti, ter predloži ali dokazuje pripravljenost, da se predloži vojaškemu nadzoru. Takšna predaja preneha z neodobreno odsotnostjo.
(b) Priznanje vojaške oblasti . Pritožba znanega odsotnega vojaškega organa preneha z neodobreno odsotnostjo.
(c) dostava vojaškemu organu . Prenos znane odsotne osebe kdor koli vojaškemu organu preneha z neodobreno odsotnostjo.
(d) Pristojnost civilnih oblasti na zahtevo vojske . Če civilne organe na zahtevo vojaških organov privedejo odsotnega, odsotnost preneha.
(e) Priznanje civilnih oblasti brez predhodne vojaške prošnje . Kadar je odsoten iz drugih razlogov v civilnih organih, ti organi pa odsevnik omogočijo vrnitev v vojaški nadzor, odsotnost se preneha, ko so vojaški organi obveščeni o razpoložljivosti odsotnosti.
(11) Ugotovitve več kot ene odsotnosti po eni specifikaciji . Anaccused se lahko pravilno izreče za dve ali več ločenih neodobrenih odsotnosti v eni specifikaciji, pod pogojem, da je vsaka odsotnost vključena v roku, navedenem v specifikaciji, in pod pogojem, da obtoženi ni bil zaveden.
Če je obdolženec obsojen zaradi dveh ali več nepooblaščenih odsotnosti z enim samim specifikacijam, najvišja dovoljena kazen ne sme presegati tistega, ki je dovoljen, če je bil obdolženec obsojen v specifikaciji.
Manjša vključena kazniva dejanja .
Člen 80 poskuša
(1) Ne more iti na ali izhajati iz določenega delovnega mesta . Pritrditev za en mesec in odvzem dveh tretjin plače na mesec za en mesec.
(2) odsotnost iz enote, organizacije ali drugega delovnega mesta .
- (a) Za največ 3 dni. Pritrditev za en mesec in odvzem dveh tretjin plače na mesec za en mesec.
(b) več kot 3 dni, vendar ne več kot 30 dni. Konfekcija za 6 mesecev in odvzem dveh tretjin plače na mesec za 6 mesecev.
(c) več kot 30 dni. Nečasten razrešnica, odvzem vseh plač in dodatkov ter zaprtje za 1 leto.
(d) več kot 30 dni in se preneha z zaslišanjem. Nečasten izpust, odtujitev vseh plačil in dodatkov ter zaprtje za 18 mesecev.
(3) Iz straže ali ure . Konfekcija za 3 mesece in odvzem dveh tretjin plače na mesec za 3 mesece.
(4) Iz straže ali gledališča z namenom opustitve . Odprava slabega ravnanja, odtujitev vseh plač in dodatkov ter zaprtje za 6 mesecev.
(5) z namenom preprečiti manevre ali vaje na terenu . Odprava slabega ravnanja, odtujitev vseh plač in dodatkov ter zaprtje za 6 mesecev.
Naslednji člen > Člen 87 - Razmnoževanje>
Nad podatki iz priročnika za sodišče Martial, 2002, poglavje 4, odstavek 10