Ko nekdo pogleda vaš profil LinkedIn , bodo videli spletno različico vašega življenjepisa, skupaj s priporočili, če imate v svojem profilu priporočila.
Priporočila nadzornikov, strank, dobaviteljev in sodelavcev, ki potrjujejo svoje spretnosti, dosežke in pozitiven način dela, ne bodo samo okrepili vašega profila, temveč bodo na kratko prikazali tudi menedžerje najemov, ki bodo potrdile vašo kandidaturo za zaposlitev.
Tukaj je nasvet o tem, kako priti do priporočil LinkedIn, kdo zaprosi za reference in kako upravljati priporočila, ki ste jih prejeli.
Nasveti za Get Great LinkedIn priporočila
Izkoristite čas, da zahtevate priporočila iz vaših povezav z LinkedIn. Priporočila ljudi, s katerimi ste delali, imajo veliko težo. Za potencialnega delodajalca je priporočilo LinkedIn vnaprej zaposlen in vam lahko pomaga pri varnem intervjuju.
Kdo zaprosi za priporočila
Priporočilo LinkedIn je pričevanje o vaši strokovni vrednosti, ki jo je napisala ena od vaših prvih povezav. Torej, boste želeli priporočila, ki so močna, težka in avtoritativna.
Tukaj je, kako jih prejemati:
- Bodite povezani s trenutnim ali nekdanjim managerjem, sodelavcem, odjemalcem ali drugim kontaktom
- Ustvarite zahtevo zanj, vključno z nekaj dosežki, ki ste jih najbolj ponosni, in ljubek način, da rečeš ne.
Najboljši načini za zahtevo za priporočilo LinkedIn
Najboljši način za pridobitev priporočil za LinkedIn je, da jim daste.
Ko priporočate člana LinkedIn, potrjujete svoje kvalifikacije - in ljudje radi priporočajo. Verjetno bodo vzajemni, če si vzamete čas, da jim pomagate.
Prvi korak je iskanje LinkedIn za zaposlene pri vašem podjetju, strankam in drugim strokovnim stikom, ki so registrirani pri LinkedIn. Ne spreglejte kolegov v strokovnih organizacijah, s katerimi ste sodelovali. Razmislite o prostovoljnem delu, samostojnih delovnih mestih in drugih delovnih izkušnjah, ki niso zaposleni.
Daj, da: Napiši priporočilo
Nato razmislite o pisanju priporočila za vse stike, ki bi morda lahko pisali za vas (če jih gledate ugodno).
Storitev te storitve bo pomagala ustvariti občutek za obveznost, da se morajo vzajemno odzvati. Ko končate svoje priporočilo, jim povejte, zakaj ste jih napisali (zaradi specifičnosti, na katerih temeljijo vaši pozitivni pogledi na njihovo delo) in vprašajte, ali bi lahko razmislili o pripravi priporočila za vas.
Neposredno zaprosite za priporočilo
Ali pa lahko zaprosite za priporočilo. Preprosto je zahtevati priporočilo preko sistema za sporočanje LinkedIn. Ko zahtevate priporočilo, prosite osebo, da vam priporoči, če lahko in če imajo čas.
Na ta način imajo zunaj, če jih ne zanimajo za navedbo referenčne številke, družbeni politiki onemogočajo dajanje referenc ali ne čutijo, da vas dobro poznajo, da priporočijo svoje delo.
Lahko bi bilo koristno, da z vsako zahtevo vključite opomnik o skupnih izkušnjah, ki bi lahko služile kot osnova za njihovo priporočilo. Na primer: "Mislil sem, da bi lahko bil dovolj prijazen, da bi mi zbral priporočilo LinkedIn z našim uspešnim sodelovanjem na predlogu Johnsona."
Primer zahtevka za priporočilo LinkedIn
Dragi Margaret:
Upam, da si dobro delal! Bilo je super tekmovati v tebi spet - spomnilo se je zabavnih in norih časov, ko smo delali skupaj, tako kot tisti večerji, ki smo jih potegnili, da bi bili ti projekcije čim bolj natančni.
V procesu ažuriranja profila mojega LinkedIn-a, bi se mi zdelo nepopolno brez priporočila od vas. Ko smo delali skupaj, sem se počutil, da sem resnično pokazal svojo vrednost in spretnosti, zlasti pri pregledu prodajalca, v katerem sem bil sposoben obriti pol milijona z našimi letnimi izdatki z iskanjem alternativ in vplivom na spretnosti.
Zaradi nove smeri upam, da bom profesionalno vzel, bi rad poudaril moje vplivne veščine. Če bi lahko govorili s tem dosežkom, bi mi bilo še posebej v pomoč.
Če vam ni všeč takšna izjava - očitno je bilo malo časa, odkar smo delali skupaj - zagotovo bi to razumel.
Kakorkoli, imaš čudovit dan!
Kako zahtevati priporočilo
- Kliknite svoj profil povezave.
- Kliknite »Več« in izberite »Zahtevajte priporočilo«. (Pomaknite se navzdol na Priporočila in kliknite »Vprašaj se priporoči«.)
- Prilagodite svojo zahtevo tako, da upoštevate predložena vprašanja in dodajte prilagojeno sporočilo. Opomba: obrazec vam bo priskrbel scenarij v pločevinkah: "Živjo [povezava], ali mi lahko napišete priporočilo?" Vedno izbrišite to sporočilo in zagotovite svoje. Bolj personalizirani lahko naredite svojo zahtevo, bolje. Navodila o skupnih projektih in izkušnjah ter jih opomnite na svojo povezavo in zakaj bi jih morda želeli priporočiti. Še bolje, predlagajte, da jih najprej napišete.
Če je nekdo že napisal priporočilo za vas zunaj LinkedIn, lahko pošljete kopijo svojega dokumenta in vprašate, ali so morda dovolj prijazni, da naložite eno spletno stran v okviru povezave LinkedIn.
Kako upravljati priporočila LinkedIn
Upravljali boste lahko s priporočili, ki ste jih prejeli, in prosite kolegom, strankam, vodjem, zaposlenim in drugim, ki vam lahko priporočijo svoje delo za referenco.
Ko prejmete priporočilo, boste obveščeni prek e-pošte in boste lahko videli priporočilo in po potrebi zahtevali revizijo. Če iz nekega razloga ne želite priporočila v svojem profilu, vam ga ni treba objaviti.
Kako ne bi dobili reference na LinkedIn
Ena pomembna opomba - ne prosite ljudi, ki jih ne poznate za priporočila. Pred kratkim sem prejela e-poštno sporočilo, ki pravi: "Ne bi smelo motiti nekaj besed priporočil, če me kdo pozna." To ne pomeni, kako zaprositi za priporočilo, čeprav poznaš nekoga.
Nisem vedel osebe, zato jih ni bilo mogoče priporočiti.
Toda tudi če bi ga poznal, ne bi porabil časa za sestavljanje priporočila za nekoga, ki ni imel vljudnosti, da me osebno vprašam, naj jih priporoči. Spoštuj se časa drugih in veliko bolj verjetno je, da dobite priporočeno željo.
Preberite več: Kako začeti na LinkedIn