Pridobite informacije o odškodnini, odgovornostih in kvalifikacijah
Preprečevanje izgube je vedno večje področje v ameriški maloprodajni industriji in v letu 2015 40% direktorjev za preprečevanje izgube v največjih ameriških maloprodajnih podjetjih je dejal, da njihov proračun za preprečevanje izgube narašča vsako leto. To je glede na najnovejšo letno nacionalno raziskavo o varnosti na drobno, ki jo je izvedla Nacionalna maloprodajna zveza (NRF), potreba po preprečevanju izgube v ameriški maloprodajni industriji že znatno in že vsako leto postaja pomembnejša.
V letu 2014 je skupni ocenjeni znesek zalog, izgubljen zaradi notranjega in zunanjega krčenja, znašal 44 milijard USD. Razčlenitev vira maloprodajne "krčenja" je:
- Trgovina (38%)
- Zaposleni in notranja tatvina (34,5%)
- Napake v upravnem in administrativnem delu (16,5%)
- Prevara prodajalca in / ali napake (6,8%)
- Neznan izvor izgub za krčenje (6,1%)
Ko gre za proračune za preprečevanje izgube, skoraj 2 od 5 vodstvenih delavcev, ki se ukvarjajo s preprečevanjem izgube, pravijo, da se je njihov proračun za leto 2015 povečal v primerjavi z lanskim letom. Statistični podatki o preprečevanju izgube kažejo na potrebo po maloprodajnih upraviteljih za preprečevanje bolezni: čeprav potrebo po preprečevanju izgube Upravljanje z izgubo je specializirana drobno poklicna pot .
Kot taka navadno ni navadna kletka na maloprodajni lestvici podjetja, ki je dostopna vsakemu zaposlenemu na drobno na ravni vstopa.
Kar sledi, je opis delovnega mesta za upravitelja preprečevanja izgube, vključno s kompenzacijo, odgovornostmi in kvalifikacijami, povezanimi z delovnim mestom za preprečevanje izgub.
Po pregledu opisa delovnega mesta za preprečevanje izgube kliknite povezave na koncu tega profila delovnega mesta, če želite pregledati več opisov delovnih mest v trgovini.
Ključne odgovornosti vodje za preprečevanje izgube
Menedžerji za preprečevanje izgube so odgovorni za zmanjševanje finančnih izgub v trgovini na drobno, povezanih s krajo, vandalizmom, nesrečo in poškodbami. Ta položaj zahteva sposobnost razvijanja načinov za odkrivanje varnostnih vprašanj in varnostnih kršitev ter za namestitev programov, da se prepreči ponavljanje dogodkov.
Pričakuje se, da bo vsakdo, ki dela kot vodja preprečevanja izgube, učinkovito komuniciral in sodeloval z osebjem za shranjevanje in pregonom. Menedžerji za preprečevanje izgube morajo delati z diskrecijsko pravico in strokovnostjo ter ohranjati zaupnost v vsakem trenutku.
Notranji poudarek za vodje preprečevanja izgub
Notranji poudarek menedžerjev za preprečevanje izgube vključuje krajo pri obdelavi gotovine, kontrolo zalog, opremo in opremo, kršitve varnosti, goljufije in različne revizije dejavnosti zaposlenih. Učinkovito izvajanje in vodenje postopkov in programov za preprečevanje izgube je bistven del preprečevanja naraščajočega problema zaposlenih in notranjih krajev v nekaterih največjih maloprodajnih operacijah.
Zunanji poudarek za vodje preprečevanja izgub
Nakupovanje, vandalizem, ponarejanje, ropanje, vlom in varnost v trgovini so glavna področja zunanjega ostrenja.
Izkušnje, potrebne za vodje preprečevanja izgub
Prodaja na drobno ali poslovanje je koristna, vendar ni vedno potrebna. Pozornost do podrobnosti, akutnega opazovanja in analitičnih veščin je bistvena. Upravitelj preprečevanja izgub bi moral dokazati uspeh na položaju oblasti. Izkušnje, ki opravljajo pravne ali etične preiskave, so zaželene in včasih potrebne. Zahteva se tudi računalniška in strokovna obdelava besedil.
Izobraževalne zahteve in priporočila za vodje preprečevanja izgub
Prednostna je diplomska naloga v kazenskem pravosodju, čeprav so morda druga 4-letna stopnja ali brez diplome sprejemljiva z dokazanimi uspehi na drugih varnostnih položajih na drobno.
Nadomestilo za upravitelje za preprečevanje izgube na drobno
Obstaja širok obseg plač v višini od 38.000 do 84.000 ameriških dolarjev za vodje preprečevanja izgub. Velikost in obseg prodaje maloprodajnega poslovanja sta ključni dejavnik pri določanju odškodnine. Menedžerji za preprečevanje izgube običajno prejemajo celotne pakete ugodnosti, ki pogosto vključujejo popuste za blago.
Več trgovskih dejavnosti Opisi delovnih mest:
- Opisi na delovnem mestu na ravni vstopa
- Merchandising Job Opisi
- Opisi nalog na ravni upravljanja
- Osebne prodajalne
- Kariera potrošniške psihologije