Obalna straža Humanitarne naloge

Vojaška služba vključuje dajatev, ki vključuje prisilne, dolgotrajne odsotnosti, ki povzročajo neprijetnosti družinam obalne straže. Občasno se pojavijo situacije, ko je prisotnost člana bistvenega pomena za ublažitev težav, s katerimi se srečuje družina, ki se jim običajno ne srečujejo drugi člani obalne straže. Odhod v nujnih primerih pogosto zadošča za ublažitev stiske ali izrednih razmer.

Humanitarna naloga (HUMS) je posebna naloga, pooblaščena za ublažitev stiske, tako hudo, da ji izredni dopust ne more v celoti rešiti.

Praviloma so vsi HUMS brez stroškov za vlado. Vendar pa lahko v nekaterih zelo omejenih, nenavadnih primerih slużba odloći, da celotno stanje zahteva financiranje storitve trajno spremembo prenosa postaje (PCS). Če je temu tako, se član prenese po rednih naročilih PCS v skladu z drugimi oddelki Priročnika za obalno stražo.

Poveljnik, (CGPC-epm) običajno dovoli brezplačne naloge TAD (začasne dajatve) za največ šest mesecev za HUMS, ker je zadevna situacija običajno začasna. V nekaterih primerih, če se stiske nadaljujejo po šestih mesecih, poveljnik (CGPC-epm) lahko iz humanitarnih razlogov dovoli brezplačne naloge PCS do dve leti. Če se zdi, da član ne bo na voljo za neomejeno prerazporeditev ob zaključku HUMS-a, poveljnik (CGPC-epm) meni, da je stisko trajna situacija in običajno začnejo razrešnico zaradi težav.

Merila

To so merila za zahtevo HUMS:

Poleg izpolnjevanja teh meril mora običajno obstajati tudi potreba po storitvi, preden bo dovoljena trajna sprememba postaje; tj. prejemna enota bi morala imeti tekoče ali predvideno prosto delovno mesto. Pomembno je upoštevati, da je dovoljenje za začasno dovoljeno potovanje odvisno samo od zaslug trpinčenja, vendar upoštevanje pooblastil za dovoljenje potnikov PCS temelji na načelih stiske in potrebah obalne straže.

Nerazvrščeno osebje

Te dodatne omejitve veljajo za člane, ki niso ocenjeni:

Storitev običajno ne odobri PCS HUMS za osebje, ki ni ocenjeno. Poveljnik, (CGPC-epm) lahko odobri posamezne TAD HUMS za največ šest mesecev za osebje, ki ni ocenjeno. Na splošno, če se članska stiska ne more ali ne zmanjša v šestih mesecih, lahko član zahteva, da se vrne v svojo stalno enoto ali razrešnico zaradi težav.

Nerevidirani člani, ki delajo na HUMS-u, morajo najprej predstaviti jasno dokumentacijo, da je situacija v stiski popolnoma rešena in da so na voljo za svetovno nalogo v skladu s potrebami službe, preden jim bo poveljnik (CGPC-epm) omogočil, da se udeležijo šolske šole "A".

Za popolne informacije o programu za humanitarne namene obalne straže glej COMDTINST M1000.6A, Priročnik za obalna straža , odstavek 4.B.11.

Nadaljevanje Vojaške humanitarne naloge Uvod