Zvezne in državne minimalne plačne ureditve, izjeme in zgodovina
Minimalna plača je bila v Združenih državah sprejeta leta 1938 kot del Zakona o poštenem delovanju. Prva minimalna plača je bila 25 ur na uro. Trenutna minimalna plača v ZDA znaša 7,25 USD na uro.
Vendar pa so nekatere države in mesta določile najnižje plače, ki so višje od zveznega minimuma.
Pregledajte informacije o stopnjah minimalne plače zvezne in državne države ter zgodovini minimalne plače v ZDA za informacije o zgodovinskih najnižjih plačah.
Zvezna najnižja plačna stopnja
V veljavo je 24. julij 2009 zvezna minimalna plača 7,25 USD na uro za kritje brezposelnih delavcev , kar pomeni, da delodajalci v pokritih kategorijah zaposlitve ne morejo plačati manj kot 7,25 USD na uro.
Državne minimalne stopnje plač
Nekatere države plačajo višjo minimalno plačo kot zvezni minimum. Na primer, minimalna plača na Floridi je 8,25 USD za leto 2018, pri nekaterih mestih pa je višja od najnižje. Tukaj je seznam trenutno veljavnih najnižjih plač (2018), ki ga lahko uporabite za pridobivanje informacij o minimalni plači na vaši lokaciji.
Če zaposleni velja za državno in zvezno zakonodajo o minimalni plači, ima delavec pravico do višje od dveh minimalnih plač.
Zgodovina minimalne plače v ZDA
Združene države so leta 1938 uvedle zakonsko določene minimalne plače. Tukaj je pregled zgodovine minimalne plače v ZDA
Minimalna zakonodaja o plačah
Zvezna minimalna plača izvira iz zakona o poštenem delovanju (FLSA), ki ga je 25. junija 1938 podpisal predsednik Franklin Roosevelt.
Zakon je določil minimalno plačo v višini 25 centov na uro za vse zaposlene, ki so proizvedli proizvode, dobavljene v meddržavni trgovini.
Povečanje minimalne plače
Do leta 1956 je bila zvezna minimalna plača še vedno pod dolarjem in se je do leta 1961 povečala na 1,15 dolarja. Minimalna plača ni dosegla trenutne (2017) urne postavke v višini 7,25 dolarja do leta 2009. Od leta 1938 je zvezna minimalna plača dvignjena 22-krat .
Da bi se minimalna plača povečala, mora zvezna vlada ali državni zakonodajalec sprejeti zakon, ki določa spremembo minimalne plače. Zadnji čas, ko je bila zvezna minimalna plača povečana, je bila v letu 2009.
Večje povečanje minimalne plače v ZDA
- 1945: 0,40 evra
- 1950: 0,75 dolarja
- 1956: 1,00 evra
- 1961: 1,15 dolarja
- 1963: 1,25 dolarja
- 1967: 1,40 USD
- 1968: 1,60 dolarjev
- 1974: 2,00 evra
- 1981: 3,35 dolarja
- 1991: 4,25 dolarja
- 1997: 5,15 dolarja
- 1997: 5,85 dolarja
- 2009: 7,25 evra
Kadar se delavec lahko plača manj kot minimalna plača
Obstajajo nekateri zaposleni, ki jih je mogoče plačati po stopnjah, ki so nižje od urne minimalne plače. Tistim zaposlenim je dovoljeno plačevati po stopnji, ki se imenuje submininijska plača .
Kaj je subminimalna plača?
Kaj pomeni subminimalna plača? Obstajajo nekateri zaposleni, ki se lahko plačajo po urnih postavkah pod minimalno plačo v skladu z Zakonom o poštenih delovnih standardih (FLSA). Delavci v nekaterih kategorijah zaposlitve se lahko zakonito plačajo manj kot zvezna minimalna plača, ki je trenutno 7,25 USD na uro.
Ti subminimalni zaposleni v plačah vključujejo študente (učenke poklicnega izobraževanja) in redne študente, ki delajo na drobno, v službi, kmetijstvu ali visokošolskem izobraževanju.
Zaposleni, ki spadajo pod to kategorijo, vključujejo tudi tiste, katerih duševna ali fizična prizadetost (zaradi starosti, poškodbe itd.), Ki ovirajo njihovo zaslužek ali produktivnost.
Zaposlenost z manj kot minimalno plačo pomaga pri ohranjanju delovnih mest za delavce v teh kategorijah. Najnižja zaposlenost v plačah je dovoljena samo na podlagi potrdil, ki jih izda oddelek plač in ur
Izjeme glede minimalne plače - Nasveti
Delodajalec delodajalca, ki prejme nasvete, mora plačati 2,13 USD na uro v plačah, če ta znesek in prejeti nasveti ustrezajo vsaj minimalni plači zvezne države, zaposlenec ohrani vse nasvete in delavec običajno in redno prejme več kot 30 USD na mesec nasveti.
Če nasveti zaposlenega skupaj z neposrednimi plačami delodajalca, ki znašajo vsaj 2,13 USD na uro, ne ustrezajo minimalni urni plači zvezne države, mora delodajalec razliko.
Izjeme od minimalne plače - mladi delavci
Minimalna plača v višini 4,25 USD na uro velja za mlade delavce, mlajše od 20 let, v prvih 90 zaporednih koledarskih dneh zaposlitve pri delodajalcu, dokler njihovo delo ne zamenja drugih delavcev. Po 90 zaporednih dneh zaposlitve ali zaposleni do 20. leta starosti, kar nastopi prej, mora delavec prejemati minimalno plačo v višini 5,85 USD na uro.
Drugi razredi delavcev so izvzeti iz minimalne plače
1. Varstvo otrok na prostem času
2. Spremljevalci starejših
3. Zvezni kazenski preiskovalci
4. Ribiški delavci
5. Domači delavci, ki izdelujejo vence
6. Časopisni delavci
7. Časopisi zaposlenih v časopisih z omejeno časovno omejitvijo
8. Pomorščaki na tujih plovilih
9. Operaterji centrale
10. Delavci na kmetijah, zaposleni na majhnih kmetijah
11. Zaposleni v določenih sezonskih zabaviščnih in rekreacijskih ustanovah
Skladnost z minimalnimi plačami
Če vam delodajalec plača manj od minimalne plače, obiščite oddelek za skladnost oddelka za plače in delovne ure oddelka za zaposlovanje ZDA za informacije o tem, kako nadaljevati.
Več o najnižji plači: trenutne najnižje plače, ki jih navaja država