Dolžnosti
Trener za pse je odgovoren za uporabo različnih učnih tehnik, ki vplivajo na vedenjske spremembe. Takšne učne tehnike lahko vključujejo kombinacijo desenzitizacije, operacijskega kondicioniranja, pozitivne ojačitve, učenjaka na kliker, ročnih signalov, besednih znakov in sistemov nagrajevanja.
Učitelji psa morajo komunicirati tudi z lastniki, ki se ukvarjajo z vzgojo s hišnimi ljubljenčki in so odgovorni za krepitev učnih metod doma. Dober trener lahko z lastnikom jasno poveča načine in načrte usposabljanja, da poveča njihovo učinkovitost. Trener lahko dodeli tudi "domačo nalogo" za psa in lastnika za delo med razredi. Trener mora imeti potrpežljivost, saj lahko psi vzame več razredov, da se naučijo želenega vedenja.
Možnosti kariere
Velika večina trenerjev za pse so samozaposleni, nekateri pa lahko delajo za glavnega trenerja ali kot del programa usposabljanja za poslušanje v hišni ljubljenčki. Trenerje se lahko zaposlujejo tudi v zavetiščih za živali, v veterinarski kliniki ali v penzionih za vkrcanje.
Trenerji lahko ponujajo skupinske lekcije, zasebne lekcije ali domače obiske. Trenerji se lahko specializirajo v pokorščini, vedenjski spremembi, agresivnem ravnanju, terapiji ali servisiranju psov , agilityju, prikazovanju ravnanja s psom, treniranju mladičev, treningu trik in različnih drugih področjih.
Možnost je tudi specializacija pri delu s posebnimi pasmami.
Izobraževanje, usposabljanje in certificiranje
Formalno usposabljanje ali licenciranje ni obvezno za trenerje, vendar večina opravlja določeno stopnjo izobrazbe in certificiranja. Nekateri težji trenerji se učijo s pripravništvom z izkušenim trenerjem.
Obstajajo tudi številne možnosti izobraževanja, od katerih veliko ponuja certifikate in dodatno poglobljeno usposabljanje.
Dobra šola za šolanje bo pokrivala razvoj treninga psa, vedenja, učnih tehnik in oblikovanja razredov za svoje stranke po diplomi. Predmeti morajo vključevati predavanja, branje in praktične vaje. Študenti bodo tudi imeli koristi od predhodnih izkušenj, ki delajo z različnimi pasmami v veterinarskih klinikih in zavetiščih za živali ali iz študijskega programa v vedenju živali.
Certifikacijski svet za poklicne trenerje psov (CCPDT) je bil ustanovljen leta 2001 in nudi ocene znanja (-KA) in znanja (-KSA) za certificiranje trenerjev. CCPDT prav tako zahteva nadaljevanje izobraževalnih kreditov za ohranitev certifikata. Skoraj tri tisoč kandidatov je preizkusilo znanje s certifikatom s 85-odstotno hitrostjo. V aprilu 2011 je bilo 2.044 CPDT-KAs. Certificiranje je postopek ocenjevanja, namenjen testiranju znanja trenerja in ni izobraževalni program.
Združenje trenerjev za hišne psov (APDT) je bilo ustanovljeno leta 1993. APDT ima klasifikacijo "Professional Member", ki je na voljo tistim, ki dosegajo certifikat s CCPDT ali nekaj drugih društev za vedenje živali, poleg polnega in pridruženega članstva.
Do danes je več kot 5.000 članov, kar je največje združenje trenerjev za pse.
Plača
Plača trenerja psa se zelo razlikuje glede na njihovo raven izkušenj, področja strokovnega znanja, izobraževanja in certifikatov. Trenerji, ki imajo lastno podjetje, večinoma zaslužijo več kot zaposleni pri drugih trenerjih ali hišnih podjetjih . Na plačo lahko vpliva tudi vrsta ponujenih razredov, saj bodo posebni razredi ali zasebne lekcije ustvarili višje takse na uro.
Mediana stopnja za izvajalce usposabljanja za živali je navedena v Statističnem uradu za statistiko dela 2011 Priročnik o poklicni obrti kot 12,78 $ na uro (26.580 $ letno), čeprav ta številka vključuje vse poklice za usposabljanje živali (ne samo pasje). Najvišji 10% živalskih trenerjev je zaslužil več kot 53.580 $ (25,76 USD na uro) po BLS.
Medtem ko podatki o plačah, ki so posebej namenjeni trenerjem psa, ni na voljo pri BLS, več spletnih mest ponuja informacije o plačah za trenerje psov. PayScale.com je navedel povprečno stopnjo zaslužka za trenerje okoli 44.000 $ na leto. SimplyHired.com je navedla povprečno plačo trenerja za pse v višini 38.000 dolarjev na leto.
Učitelji psa morajo prav tako upoštevati dodatne stroške za svoje poslovanje, kot so stroški zavarovanja, potovanja, stroški usposabljanja v objektih (če je primerno) in različne oblike oglaševanja.
Job Outlook
V Združenih državah je več kot 77,5 milijona psov, število pa se nadaljuje vsako leto. Pričakuje se, da se bo povpraševanje po storitvah za usposabljanje za pse v naslednjih desetih letih povečalo. Rast delovnih mest bo najvišja na glavnih metropolitanskih območjih v državah, kot sta Kalifornija in New York, kjer je koncentrirano večje število psov in lastnikov psov.